Krácení dovolené a nárok na 2013

• Andre (neregistrovaný)

  7. 5. 2013 10:07

  Dobrý den, měla bych dotaz:
  Zaměstnanec byl nemocný od 12.7.2012 do 21.4.2013. Krátím dovolenou o 3,5 dne (za 2012). Jaký bude mít ale zaměstnanec nárok na letošní dovolenou, když roční výměra dělá 20 dnů? Bude to tedy dělat těch 20 dnů? Počítám to už hodinu a nějak jsem se do toho zamotala.
  Děkuji

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 7. 5. 2013 10:11

    vlalet (neregistrovaný)

    Re: Krácení dovolené a nárok na 2013
    po odpracování 60 dní bude mít nárok na celou dovolenou. Pokud bude ještě v r. 2013 nemocný, bude se krátit za 100 prac.dní zameškaných o 1/12 a za každých dalších 21 prac. dní o další dvanáctinu

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 7. 5. 2013 10:12

    Andre (neregistrovaný)

    Re: Krácení dovolené a nárok na 2013
    Moc Vám děkuji!

    •   Zobrazit celé vlákno