Re: Ukončení PP dohodou
Ano, je to tak. V dohodě upřesněte ty organizační důvody (nadbytečnost? rušení zaměstnavatele? přemístění zaměstnavatele?). Podpora krácená nebude, ale bude vyplácená až po uplynutí počtu měsíců, za které dostanete odstupné.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Stát označuje nové hlášení za stabilní, firmy ale hlásí chyby a chaos
Nevinný prodej domácí slivovice může skončit likvidační pokutou
Firmy musí řešit zmatek v hlášení zaměstnanců. Chyba v systému poslala špatná data
Chytila páječku za pálivý konec, přesto se nevzdala. Dnes tvoří unikáty z cínu i skla
Další spor Schillerové s Babišem, tentokrát jde o limity u zdravotních benefitů
Ženám rostou důchody v posledních letech rychleji než mužům
17. 5. 2013 10:21
Prosím o kontrolu, zda by teoreticky bylo možné takto ideálně ukončit PP. Se zaměstnavatelem se dohodneme na ukončení PP k určitému dni Např. dnes), jako důvod bude uvedeno z organizačních důvodů, tzn. že mi náleží odstupné. POdle toho, co jsme vyčetli-je to odkaz i na stanovisko mpsv, v tomto případě se jedná o vážný důvod, tzn., že by nám neměla být krácena ani podpora. Máte s tím někdo zkušenost? Díky.