Hlavní navigace

PP na dobu určitou opakovaný

  • (neregistrovaný)

    24. 5. 2013 12:31

    Prosím o radu, zaměstanec byl zaměstnán na hlavní pracovní poměr na dobu určitou. Teď je s ním sjednána nová pracovní smlouva zase na dobu určitou, která hned navazuje na smlouvu předchozí. Vůbec si nejsem jistá :
    -nebudu ho tedy odhlašovat ze sociálního a zdravotního pojištění,
    -nevybraná dovolená se mu přičte k nároku z dalšího období a
    -průměr na dovolenou bude pravděpodobný ?
    Ještě jsem tento případ neměla, děkuji za radu.

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 24. 5. 2013 13:00

      jasná. (neregistrovaný)

      Re: PP na dobu určitou opakovaný
      Než psát novou smlouvu máte jednodušší napsat dohodu o změně prac. smlouvy. Pokud PP na sebe bezprostředně navazují neděláte odhlášky ani přihlášky. Navybranou dovolenou převedete, pro pravděpodobný průměr převedete průměr z předešlého PP.

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).