Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Padesát tisíc jako základ? Výpočet důstojné mzdy rozvířil sítě, lidé mluví o výsměchu
Zvláštní zkrat ministerstva, postavit si hlavu u zdravotních benefitů je absurdní
Stát označuje nové hlášení za stabilní, firmy ale hlásí chyby a chaos
Nevinný prodej domácí slivovice může skončit likvidační pokutou
Firmy musí řešit zmatek v hlášení zaměstnanců. Chyba v systému poslala špatná data
Chytila páječku za pálivý konec, přesto se nevzdala. Dnes tvoří unikáty z cínu i skla
28. 5. 2013 7:47
Dobrý den, zaměstnanec si objednal nějaké zboží od našeho dodavatele, se kterým běžně obchodujeme. Jeho zboží za něj zaplatila firma a teď mu to budeme strhávat z platu. Prosím Vás, jak budeme postupovat u splátek. Je to výhradně na domluvě? Nebo máme postupovat jako v případě exekucí? Jde o to, že zaměstnanec, chce strhávat poměrně velkou částku, chce to co nejdříve splatit. Obávám se, aby nás třeba někdo nenapadl, že strháváme moc .......