Re: Změna pracovní doby a mzda???
nevím, co myslíte FPD, ale zřejmě má měsíční mzdu, a jestli měsíční mzdu když jsou svátky nekrátíte, tak např. v květnu bylo 23 dnů, kdyby měl při 8 hodinách 20000,- Kč a bude mít od 16.5. jenom 4 hodiny a 10000, tak výpočet bude 20000:23x11 a 10000:23x12, v případě že má za svátky náhradu mzdy tak odečtete 2 dny z 20000
Re: Změna pracovní doby a mzda???
Ano jde o zaměstnance s měsíční mzdou.
Děkuji Vám moc za vysvětlení přepočtu. Vychází mi to opravdu stejně jako z programu.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Zaměstnavatelé musí do konce dubna dohlásit informace o zaměstnancích
Důchody porostou seniorům rychleji, projeví se to však zřejmě až v roce 2029
Padesát tisíc jako základ? Výpočet důstojné mzdy rozvířil sítě, lidé mluví o výsměchu
Zvláštní zkrat ministerstva, postavit si hlavu u zdravotních benefitů je absurdní
Stát označuje nové hlášení za stabilní, firmy ale hlásí chyby a chaos
Nevinný prodej domácí slivovice může skončit likvidační pokutou
9. 6. 2013 16:09
Prosím jak správně spočítat mzdu, když má zaměstnanec v půli měsíce změnu pracovní doby z 8 hodiny na 4hodiny. Aby to nebylo moc komplikované se změnou pracovní doby se mu krátí i o polovinu mzda.