není zač
>>>Zaměstnanec přechází na zkrácený úvazek a to z 8 hod.
>>>na 6 hod. Zůstává na stejné pozici. Budeme
>>>přepočítávat průměr pro pracovně právní účley nebo
>>>použijeme ten,
>>>který má stanovený ještě za trvání 8 hod. úvazku?
>>>Děkuji.
>>
>>Průměr pro výpočet náhrad se nemění, vždyť je to
>>průměr na hodinu, ne na úvazek.
>Moc děkuji.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Padesát tisíc jako základ? Výpočet důstojné mzdy rozvířil sítě, lidé mluví o výsměchu
Zvláštní zkrat ministerstva, postavit si hlavu u zdravotních benefitů je absurdní
Stát označuje nové hlášení za stabilní, firmy ale hlásí chyby a chaos
Nevinný prodej domácí slivovice může skončit likvidační pokutou
Firmy musí řešit zmatek v hlášení zaměstnanců. Chyba v systému poslala špatná data
Chytila páječku za pálivý konec, přesto se nevzdala. Dnes tvoří unikáty z cínu i skla
11. 6. 2013 7:42
Zaměstnanec přechází na zkrácený úvazek a to z 8 hod. na 6 hod. Zůstává na stejné pozici. Budeme přepočítávat průměr pro pracovně právní účley nebo použijeme ten, který má stanovený ještě za trvání 8 hod. úvazku?
Děkuji.