Čerpání dovolené určené zaměstnavatelem

• yvette (neregistrovaný)

  18. 6. 2013 18:37

  Může zaměstnavatel určit čerpání dovolené (resp. části dovolené) po půldnech? A pokud ano, musí toto oznámit 14 dnů předem nebo může zaměstnance poslat domů v půli směny a vykázat mu to jako půl dne dovolené?
  Děkuji.

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 19. 6. 2013 6:39

    jasná. (neregistrovaný)

    Re: Čerpání dovolené určené zaměstnavate
    Určitě sama tušíte, že to v pořádku není. Ale v dnešní době to většinou funguje tak, že pokud se začnete ohánět příslušnými §, pak v práci končíte. Nikdo problematické zaměstnance nechce zaměstnávat.