DPP a sjednaná odměna, lze změnit ?

• Soňa... (neregistrovaný)

  9. 7. 2013 14:16

  Dobrý den, prosím o radu. V DPP jsme mimo jiné sjednali:
  Pracovní úkol bude zahájen 18.6.2013, ukončen 31.7.2013.
  Odměna zaměstnanci ve výši :
  za červen 2013 = 3.000,- Kč
  za červenec 2013 = 4.000,- Kč
  Zaměstnanec evidovaný na ÚP tuto DPP předložil na ÚP. Dotaz, prosím:
  Můžeme mu za červen 2013 vyplatit odměnu 4.000,- Kč, i když bylo písemně sjednáno pouze 3.000,- Kč ? Nebude to něčemu vadit ÚP ? Moc děkuji za odpovědi.

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 9. 7. 2013 15:55

    xJ (neregistrovaný)

    Re: DPP a sjednaná odměna, lze změnit ?
    nebude, hlavně nesmíte překročit 4000

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 9. 7. 2013 16:00

    Soňa... (neregistrovaný)

    Re: Děkuji za odpověď
    >>Dobrý den, prosím o radu. V DPP jsme mimo jiné
    >>sjednali:
    >>Pracovní úkol bude zahájen 18.6.2013, ukončen
    >>31.7.2013.
    >>Odměna zaměstnanci ve výši :
    >>za červen 2013 = 3.000,- Kč
    >>za červenec 2013 = 4.000,- Kč
    >>Zaměstnanec evidovaný na ÚP tuto DPP předložil na ÚP.
    >>Dotaz, prosím:
    >>Můžeme mu za červen 2013 vyplatit odměnu 4.000,- Kč,
    >>i
    >>když bylo písemně sjednáno pouze 3.000,- Kč ? Nebude
    >>to něčemu vadit ÚP ? Moc děkuji za odpovědi.
    >
    >nebude, hlavně nesmíte překročit 4000

    •   Zobrazit celé vlákno