Re: Stěhování-prosím o další názory
>>>Dobrý den,
>>>
>>>prosím o názor. V ZP je uvedeno, že zaměstnavatel
>>>poskytuje při stěhování 2 dny volna bez náhrady mzdy.
>>>Chceme si vnitřním předpisem stanovit, že v naší
>>>společnosti bude poskytnut na stěhování 1 den, avšak
>>>s
>>>náhradou
>>>mzdy. Je možné takto snížit počet dnů, když dáme
>>>výhodu dne s náhradou mzdy?
>>>
>>>Děkuji.
>>
>>
>>Můj názor je, že to nelze. Navíc můžete poskytnout
>>den
>>nebo i ty dva placené, ale neposkytnout to, co je
>>dáno
>>NV, to si myslím, že nelze. I když chápu, že pro
>>zaměstnance by to bylo výhodnější.
>
>Děkuji za názor. Já si také myslím, že to nelze, ale
>chtěla jsem na to mít názor i od někoho jiného.
Re: Stěhování-prosím o další názory
>>>>>Dobrý den,
>>>>>
>>>>>prosím o názor. V ZP je uvedeno, že zaměstnavatel
>>>>>poskytuje při stěhování 2 dny volna bez náhrady mzdy.
>>>>>Chceme si vnitřním předpisem stanovit, že v naší
>>>>>společnosti bude poskytnut na stěhování 1 den, avšak
>>>>>s
>>>>>náhradou
>>>>>mzdy. Je možné takto snížit počet dnů, když dáme
>>>>>výhodu dne s náhradou mzdy?
>>>>>
>>>>>Děkuji.
>>>>
>>>>
>>>>Můj názor je, že to nelze. Navíc můžete poskytnout
>>>>den
>>>>nebo i ty dva placené, ale neposkytnout to, co je
>>>>dáno
>>>>NV, to si myslím, že nelze. I když chápu, že pro
>>>>zaměstnance by to bylo výhodnější.
Děkuji
>>>
>>>Děkuji za názor. Já si také myslím, že to nelze, ale
>>>chtěla jsem na to mít názor i od někoho jiného.
>
>Souhlasím s All.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
OSVČ, nezapomeňte změnit zálohu na zdravotní a sociální pojištění už za leden
Někdo se psem, jiný s Ámosem. Co popřála k Vánocům a novému roku vláda na sítích?
Kdy letos podat přiznání a přehledy OSVČ? Tady je daňový kalendář pro rok 2026
Změny, které přináší rok 2026 do oblasti zaměstnávání
Velký rozcestník změn v roce 2026, které se týkají podnikatelů
Nová sleva na sociálním pojistném v roce 2026
18. 7. 2013 12:07
Dobrý den,
prosím o názor. V ZP je uvedeno, že zaměstnavatel poskytuje při stěhování 2 dny volna bez náhrady mzdy. Chceme si vnitřním předpisem stanovit, že v naší společnosti bude poskytnut na stěhování 1 den, avšak s náhradou mzdy. Je možné takto snížit počet dnů, když dáme výhodu dne s náhradou mzdy?
Děkuji.