Re: Mateřská dovolená + RD
Zde v historii najdete nepřeberně příkladů. Jinak viz § 211 až 223 zákoníku práce, které si prostudujte a potom se konkretně zeptejte, čemu nebudete rozumět. Krácení je závislé především na tom, zda si zaměstnankyně požádá nebo nepožádá o čerpání dovolené po skončení MD a zda již měla nějakou dobu zameškanou. Vysvětluje se to tady pořád dokola.
ČLÁNKY DO MAILU