Re: Sleva na dítě po maturitě
Jen si dovolím trošku doplnit( stále se to zde opakuje) - záleží také na tom , co tím myslíte, že se zaměstnala. Musí jít o zaměstnání, zakládající účast na nemocenském pojištění. Pokud by to byla jen např. dohoda o prov.práce do 10 tis. měs. , tak na tuto se podmínka nevztahuje.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Zaměstnavatelé musí do konce dubna dohlásit informace o zaměstnancích
Důchody porostou seniorům rychleji, projeví se to však zřejmě až v roce 2029
Padesát tisíc jako základ? Výpočet důstojné mzdy rozvířil sítě, lidé mluví o výsměchu
Zvláštní zkrat ministerstva, postavit si hlavu u zdravotních benefitů je absurdní
Stát označuje nové hlášení za stabilní, firmy ale hlásí chyby a chaos
Nevinný prodej domácí slivovice může skončit likvidační pokutou
24. 7. 2013 9:07
Dobrý den,
moc Vás prosím o radu. Dcera našeho zaměstnance úspěšně vykonala maturitní zkoušku v 5/2013. Dál studovat nejde. Od 7/2013 se zaměstnala. Do kdy má náš zaměstnanec nárok na slevu na dítě?
Moc děkuji a přeji hezký den.