Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Důchody porostou seniorům rychleji, projeví se to však zřejmě až v roce 2029
Padesát tisíc jako základ? Výpočet důstojné mzdy rozvířil sítě, lidé mluví o výsměchu
Zvláštní zkrat ministerstva, postavit si hlavu u zdravotních benefitů je absurdní
Stát označuje nové hlášení za stabilní, firmy ale hlásí chyby a chaos
Nevinný prodej domácí slivovice může skončit likvidační pokutou
Firmy musí řešit zmatek v hlášení zaměstnanců. Chyba v systému poslala špatná data
29. 7. 2013 10:12
Dobrý den, měla bych takový dotaz, před měsícem jsem zjistila, že jsme měli bývalou zaměstnankyni špatně navedou ve mzdovém programu. Měla DPČ, dle smlouvy se jednalo o ZMR. V každém měsíci se za ní odvádělo SP, i když nedosahovala rozhodného příjmu 2500,- Kč. To už jsem vyřídila s OSSZ, opravila přehledy a vyčíslila přeplatek, ale teď jsem si za dané měsíce přepočetla ručně její výplatu a díky tomu, že jsme za ní odváděli SP, tak se srážková daň (neměla podepsané prohlášení k dani) vypočítávala ze super hrubé mzdy. Jenže to být nemělo a měla se srážková daň spočítat rovnou z hrubého základu. Díky tomu vznikl rozdíl na srážkové dani. Jak postupovat? Požádat FÚ o vrácení přeplatku na srážkové dani nebo jak postupovat? Děkuji za odpověď.