Děkuji moc paní Jasná
>>Připojuji se k nezodpovězenému dotazu z 12.8....
>>Hlasíte přihlášení nového zaměstnance,který přišel z
>>úřadu práce, na zdravotní pojištovnu s kodem "P" a
>>zároveň "I" ?
>>Je nutné to případně doopravit?
>>Děkuji za názory
>
>Kód I a J použijete v případě, kdy k vám nastoupil
>zaměstnanec, který je současně vedený na ÚP. Pokud k vám
>přišel z ÚP a při nástupu je vyřazený z evidence
>uchazečů o zaměstnání, tyto kódy již nepoužijete.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Zaměstnavatelé musí do konce dubna dohlásit informace o zaměstnancích
Důchody porostou seniorům rychleji, projeví se to však zřejmě až v roce 2029
Padesát tisíc jako základ? Výpočet důstojné mzdy rozvířil sítě, lidé mluví o výsměchu
Zvláštní zkrat ministerstva, postavit si hlavu u zdravotních benefitů je absurdní
Stát označuje nové hlášení za stabilní, firmy ale hlásí chyby a chaos
Nevinný prodej domácí slivovice může skončit likvidační pokutou
13. 8. 2013 8:16
Připojuji se k nezodpovězenému dotazu z 12.8....
Hlasíte přihlášení nového zaměstnance,který přišel z úřadu práce, na zdravotní pojištovnu s kodem "P" a zároveň "I" ?
Je nutné to případně doopravit?
Děkuji za názory