Re: inv.důch. a min.mzda - prosím p.jasn
Jen se zeptám, paní na DPP má mít jakou minimální mzdu na hodinu??
Děkuji za odpověď
Ivana
Re: inv.důch. a min.mzda - prosím p.jasn
Už od 1.1.? To mi nějak uteklo. Přitom odevzdáváme výkazy na ÚP (dostáváme dotace) a nikdo nás na nic neupozornil, že to máme špatně. Co teda teď s tím? Mám to opravit od 1.1. nebo to mám nechat tak a opravit až od srpnové mzdy? Děkuji za pomoc.
Re: inv.důch. a min.mzda - prosím p.jasn
Nařízením vlády s číslem 246/2012 Sb., s účinností od 1. ledna 2013 se paragraf 4 ruší. Znamená to, že pro invalidy, mladistvé zaměstnance a zaměstnance od 18 -21 let při prvním zaměstnání již neplatí nižší sazby minimální a zaručené mzdy.
Re: inv.důch. a min.mzda - prosím p.jasn
To mě taky udivuje, že ÚP na to nic. Přitom jsme měli letos i kontrolu. Opravím mzdy od ledna teď v srpnové mzdě, ale teď nevím, co s ÚP, jestli jim mám dát nové výkazy, nebo to nechat tak a doplatit jenom zaměstnance, ať ÚP zbytečně nešťourá.
Re: inv.důch. a min.mzda - prosím p.jasn
Co teda s tím, mám to od ledna opravit a zaměstnanci doplatit? A na ÚP dát opravené přehledy, nebo přehledy mám nechat tak a radši do toho nešťourat? Nebo to mám všechno nechat tak, nic neopravovat a dát to správně až od srpna? Ještě to můžu opravit od červencové výplaty, protože na ÚP jsme dávali přehledy naposledy za 2. čtvrtletí. Děkuji moc za pomoc.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Zaměstnavatelé musí do konce dubna dohlásit informace o zaměstnancích
Důchody porostou seniorům rychleji, projeví se to však zřejmě až v roce 2029
Padesát tisíc jako základ? Výpočet důstojné mzdy rozvířil sítě, lidé mluví o výsměchu
Zvláštní zkrat ministerstva, postavit si hlavu u zdravotních benefitů je absurdní
Stát označuje nové hlášení za stabilní, firmy ale hlásí chyby a chaos
Nevinný prodej domácí slivovice může skončit likvidační pokutou
30. 8. 2013 9:10
Dobrý den, prosím o radu. Zaměstnanec má 1.st. invalidity, pracuje na pracovní smlouvu 40 hod. týdně. Ve smlouvě má napsanou hodinovou mzdu 36,10 Kč na hod., smlouva z roku 2009. Mzdu zvýšíme od mzdy za 8/2013 na 48,10 Kč na hod., je to tak? Děkuji moc.