Nemoc delší jak 21 dní

• ditka1 (neregistrovaný)

  30. 8. 2013 21:49

  Dobrý den,
  
  chtěla jsem poprosit o radu, zaměstnanec začal marodit 16.8.2013.
  Dal mi 2 Potvrzení o trvání dočasné pracovní neschopnosti jedno je s datem 31.8.2013 a druhé 5.9.2013.
  Chtěla jsem se zeptat jak mám dále pokračovat když tedy zaměstnanec bude dále marodit a co přesně poslat na OSSZ.
  Předpokládám, že to bude Příloha k žádosti o nemocenském a k tomu dodám orig.Potvrzení o trvání prac.nesch.
  A když pak donese ukončení tak to mám poslat na OSSZ jen tento papír?
  Ještě jsem tento případ neřešila tak prosím o pomoc zkušenější.
  
  Děkuji moc

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 30. 8. 2013 22:56

    Kara (neregistrovaný)

    Re: Nemoc delší jak 21 dní
    Na sociálku zatím nic. Jedno potvrzení o trvání k 31.8. (lidově lístek na peníze) Vám slouží jako potvrzení, že poslední den v měsíci stále trvá a lístek k 5.9. si také založíte, protože to je potvrzení k 21. dni nemoci - na základě toho mu platíte náhradu mzdy (tzn. platíte pracovní dny v prvních 21 dnech nemoci, z toho za první 3 prac. dny náhrada nenáleží). K těmto lístkům si založíte díl č. III.
    A pak přinese díl č. V (což je uschopnění) nebo lístek k 30.9., pokud nemoc bude pokračovat do října. A teprve toto (tedy díl V nebo ten lístek) pošlete s dílem č. IV a přílohou s výdělky na sociálku. Vše musí být řádně vyplněné jak zaměstnavatelem, tak zaměstnancem. Jen je divné, že doktor už vystavil lístek k 5.9., když je teprve 30.8.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 30. 8. 2013 23:22

    ditka1 (neregistrovaný)

    děkuji za vyčerpávající odpověď :-)
    >>Dobrý den,
    >>
    >>chtěla jsem poprosit o radu, zaměstnanec začal
    >>marodit
    >>16.8.2013.
    >>Dal mi 2 Potvrzení o trvání dočasné pracovní
    >>neschopnosti jedno je s datem 31.8.2013 a druhé
    >>5.9.2013.
    >>Chtěla jsem se zeptat jak mám dále pokračovat když
    >>tedy zaměstnanec bude dále marodit a co přesně poslat
    >>na
    >>OSSZ.
    >>Předpokládám, že to bude Příloha k žádosti o
    >>nemocenském a k tomu dodám orig.Potvrzení o trvání
    >>prac.nesch.
    >>A když pak donese ukončení tak to mám poslat na OSSZ
    >>jen tento papír?
    >>Ještě jsem tento případ neřešila tak prosím o pomoc
    >>zkušenější.
    >>
    >>Děkuji moc
    >
    >Na sociálku zatím nic. Jedno potvrzení o trvání k
    >31.8. (lidově lístek na peníze) Vám slouží jako potvrzení,
    >že poslední den v měsíci stále trvá a lístek k 5.9. si
    >také založíte, protože to je potvrzení k 21. dni
    >nemoci - na základě toho mu platíte náhradu mzdy (tzn.
    >platíte pracovní dny v prvních 21 dnech nemoci, z toho za
    >první 3 prac. dny náhrada nenáleží). K těmto lístkům
    >si založíte díl č. III.
    >A pak přinese díl č. V (což je uschopnění) nebo lístek
    >k 30.9., pokud nemoc bude pokračovat do října. A
    >teprve toto (tedy díl V nebo ten lístek) pošlete s dílem č.
    >IV a přílohou s výdělky na sociálku. Vše musí být
    >řádně vyplněné jak zaměstnavatelem, tak zaměstnancem. Jen
    >je divné, že doktor už vystavil lístek k 5.9., když je
    >teprve 30.8.

    •   Zobrazit celé vlákno