Re: Pracovní doba 4 hod.-Přestávka?
§ 88
(1) Zaměstnavatel je povinen poskytnout zaměstnanci nejdéle po 6 hodinách nepřetržité práce přestávku v práci na jídlo a oddech v trvání nejméně 30 minut; mladistvému zaměstnanci musí být tato přestávka poskytnuta nejdéle po 4,5 hodinách nepřetržité práce.
Takže, odpracuje si své 4 hodiny a jde domů.
Re: Pracovní doba 4 hod.-Přestávka?
>>Dobrý den,
>>náš zaměstnanec chodí do práce 2 soboty v měsíci vždy
>>na 4 hodiny. Musí mít přestávku na oběd. Myslím, že
>>ne, ale radši se zeptám zkušených.
>>Děkuji a přeji hezký zbytek neděle.
>
>§ 88
>(1) Zaměstnavatel je povinen poskytnout zaměstnanci
>nejdéle po 6 hodinách nepřetržité práce přestávku v
>práci na jídlo a oddech v trvání nejméně 30 minut;
>mladistvému zaměstnanci musí být tato přestávka poskytnuta
>nejdéle po 4,5 hodinách nepřetržité práce.
>
>Takže, odpracuje si své 4 hodiny a jde domů.
Ale tak jednoduché to není, pokud zaměstnavatel nařídí, což může přestávku např. po 2 hodinách práce, zaměstnanec ji musí dodržet.
Zaměstnavatel je povinen přestávku poskytnout NEJDÉLE po 6 hodinách, ale může taky kdykoliv dříve (mimo začátek a konec pracovní doby). Takže záleží výlučně na zaměstnavateli, jak pracovní dobu rozvrhne.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
1. 9. 2013 17:22
Dobrý den,
náš zaměstnanec chodí do práce 2 soboty v měsíci vždy na 4 hodiny. Musí mít přestávku na oběd. Myslím, že ne, ale radši se zeptám zkušených.
Děkuji a přeji hezký zbytek neděle.