Re: dohadné položky
To přeci není povinnost mzdové účetní.
Ať žádá vnitřní předpis, týkající se účtování dohadných položek a zejména konkretní ustanovení týkající se mezd, metodiky vytvoření této dohadné položky. Metodiku potřebuje proto, aby přesně konkretně věděla, co má do té konkretní dohadné položky zařadit.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Zaměstnavatelé musí do konce dubna dohlásit informace o zaměstnancích
Důchody porostou seniorům rychleji, projeví se to však zřejmě až v roce 2029
Padesát tisíc jako základ? Výpočet důstojné mzdy rozvířil sítě, lidé mluví o výsměchu
Zvláštní zkrat ministerstva, postavit si hlavu u zdravotních benefitů je absurdní
Stát označuje nové hlášení za stabilní, firmy ale hlásí chyby a chaos
Nevinný prodej domácí slivovice může skončit likvidační pokutou
3. 9. 2013 21:16
Dobrý den, obrátila se na mě kamarádka s dotazem, jak má vypočítat dohadné položky - je mzdová účetní a jejich hlavní účetní po ní chce dohadné položky ohledně mezd. Mají prý nově zkrácený termín uzávěrky, kamarádka mzdy do 3. pracovního dne nestíhá-dělá 400 lidí a komplet personalistiku, za srpen měla 30 nástupů, podklady ke mzdám dostává ještě 2.9. a mistři s dalšími podklady courají, takže mzdy do 3. prac.dne mít nebude a neví jak má spočítat dohadné položky a hlavní účetní jí k tomu nic neřekl :-( mně tak napadá - to je práce mzdové účetní dělat dohadné položky ...? Já se s tím ještě nesetkala, děkuji za každý podnět.