Re: DPP přechod na DPČ, jak ZP a Daň, pr
====
Zaměstnanec se zavazuje na základě této dohody provádět od 20.8.2013 tyto práce:..........
Za vykonanou práci zaměstnavatel poskytne zaměstnanci odměnu 60,- Kč/hod.
Pracovní úvazek 15 hodin týdně.
Dohoda se uzavírá na dobu neurčitou.
Děkuji, nejedná se o ZMR, že ?
Na ZP ji přihlásím zpětně od 1.9., to bude mít za září odměnu vyšší než 2.500,- Kč.
Moc děkuji.
Re: DPP přechod na DPČ, jak ZP a Daň, pr
Tak takto sepsané se nejedná o ZMR, protože je smluveno, že si má vydělat víc než 2500 Kč. Takže SP se bude odvádět z každé koruny 6,5% zaměstnanec a 25% zaměstnavatel. Na sociálku ji přihlásíte dnem vzniku DPČ. Když v září dosáhne 2500, přihlásíte ji na ZP zpětně od 1.9. a necháte ji přihlášenou, dokud zase nevydělá méně než 2500 Kč. Pak byste ji zase zpětně odhlásila.
Re: Karo, moc Vám děkuji
>>>>Zaměstnankyně (je státní pojištěnec) vyčerpala 19.8.
>>>>300 hodin na DPP, proto přechod na DPČ. Za srpen má z
>>>>DPP odměnu 2.260,- Kč a z DPČ 1.720,- Kč. Prosím, na
>>>>ZP
>>>>ji přihlásím až bude její odměna z DPČ vyšší než
>>>>2.500,- Kč ? Z těch 1.720,- neodvádíme teď nic? SP
>>>>bude
>>>>112,- Kč (6,5%) ? Má podepsané prohlášení, daní se
>>>>oba
>>>>PP
>>>>dohromady ? Tzn, daň po slevě = 0 ? Děkuji za pomoc.
>>>
>>>Ano, daní se dohromady, takže dań po slevě bude 0
>>>(pokud má podepsané prohlášení). ZP - nedosáhla 2500,
>>>takže ZP se neodvádí. SP se odvede nebo neodvede
>>>podle
>>>toho, jestli DPČ máte sepsanou jako ZMR nebo ne. Jak
>>>zní?
>>====
>>Zaměstnanec se zavazuje na základě této dohody
>>provádět od 20.8.2013 tyto práce:..........
>>Za vykonanou práci zaměstnavatel poskytne zaměstnanci
>>odměnu 60,- Kč/hod.
>>Pracovní úvazek 15 hodin týdně.
>>Dohoda se uzavírá na dobu neurčitou.
>>Děkuji, nejedná se o ZMR, že ?
>>Na ZP ji přihlásím zpětně od 1.9., to bude mít za
>>září
>>odměnu vyšší než 2.500,- Kč.
>>Moc děkuji.
>
>Tak takto sepsané se nejedná o ZMR, protože je
>smluveno, že si má vydělat víc než 2500 Kč. Takže SP se bude
>odvádět z každé koruny 6,5% zaměstnanec a 25%
>zaměstnavatel. Na sociálku ji přihlásíte dnem vzniku DPČ. Když
>v září dosáhne 2500, přihlásíte ji na ZP zpětně od
>1.9. a necháte ji přihlášenou, dokud zase nevydělá méně
>než 2500 Kč. Pak byste ji zase zpětně odhlásila.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Aktualizujeme další formuláře pro daňové povinnosti
Pozor na sváteční nákupy, v tyto dny budou obchody zavřené
Kdo bude mít v roce 2026 nárok na předčasný důchod?
Ten umí to a ten zas tohle. Připomeňte si příběhy šikovných podnikatelů za rok 2025
10 nejvtipnějších vánočních reklam všech dob
Situace, kdy nemusí OSVČ platit zálohy na sociální pojištění
9. 9. 2013 16:12
Zaměstnankyně (je státní pojištěnec) vyčerpala 19.8. 300 hodin na DPP, proto přechod na DPČ. Za srpen má z DPP odměnu 2.260,- Kč a z DPČ 1.720,- Kč. Prosím, na ZP ji přihlásím až bude její odměna z DPČ vyšší než 2.500,- Kč ? Z těch 1.720,- neodvádíme teď nic? SP bude 112,- Kč (6,5%) ? Má podepsané prohlášení, daní se oba PP dohromady ? Tzn, daň po slevě = 0 ? Děkuji za pomoc.