Neuznání prac. úrazu - prosím mzdové

  • (neregistrovaný)

    12. 9. 2013 10:11

    Dobrý den, zaměstnanec si zvrkl na pracovišti nohu a u lékaře si nechal zaškrtnout prac. úraz. Nadřízený zapsal pouze do knihy úrazů (není ale udělán záznam) a jako prac. úraz neuznal. Musíme zaměstnanci písemně poslat vyjádření proč nebyl prac. úraz uznán? A co s neschopenkou, zaškrtnutí neřeším a tudíž nikde nic nehlásím? Děkuji

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 12. 9. 2013 10:43

      Blanka0001 (neregistrovaný)

      Re: Neuznání prac. úrazu - prosím mzdové
      Máte povinnost každý úraz na pracovišti zapsat do knihy úrazů, i dodatečně.

    • 12. 9. 2013 10:45

      zdeni (neregistrovaný)

      Re: Neuznání prac. úrazu - prosím mzdové
      Děkuji, ale v knize jsem psala, že je zapsaný - mě zajímá jak postupovat když zaměstnavatel neuzná jako PÚ.

    • 12. 9. 2013 11:57

      Sido (neregistrovaný)

      Re: Neuznání prac. úrazu - prosím mzdové
      Mám podobný případ, zaměstnankyně porušila předpisy, proškolena prokazatelně byla, záznam o úrazu sepsali s tím, že je tam uvedeno, co všechno porušila. Já to řeším jako pracovní úraz, hlášení poslala, pravděpodobně by jí mělo být plnění kráceno, více s tím udělat asi nejde. Neuznat úraz na pracovišti prý nelze.

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).