Neomluvená absence a krácení dovolené

  • (neregistrovaný)

    17. 9. 2013 13:33

    Prosím opět zkušenější o rasu.
    Zaměstnanec má neomluvenou absenci. Celkem už 18 dnů. Nepracuje ve firmě celý kalendářní rok. Už jsme mu proplatili 10 dnů dovolené, které mu teď zpětně krátíme. Celkem mu dělala proplacená dovolená 13.293,- Kč. O tuto částku jsme mu chtěli zkrátit poslední mzdu, ale nemůžeme, protože má malý doplatek. Vznikne mu tedy dluh u firmy? V jaké výši? Nemám připočítat i 34%, které odvádí na SP a ZP firma.
    Díky moc za vaše názory.

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).