Re: Chyba ve mzdě-dovolená
Pokud měl nemocenskou pouze 2 dny, pak náhrada neměla být vyplácena žádná. A dovolenou bych zaplatila v nejbližší výplatě, tzn. v měsíci za září.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Zaměstnavatelé musí do konce dubna dohlásit informace o zaměstnancích
Důchody porostou seniorům rychleji, projeví se to však zřejmě až v roce 2029
Padesát tisíc jako základ? Výpočet důstojné mzdy rozvířil sítě, lidé mluví o výsměchu
Zvláštní zkrat ministerstva, postavit si hlavu u zdravotních benefitů je absurdní
Stát označuje nové hlášení za stabilní, firmy ale hlásí chyby a chaos
Nevinný prodej domácí slivovice může skončit likvidační pokutou
24. 9. 2013 9:37
Pěkný den všem, bohužel jsem udělala chybu, zaměstnanec měl odpracováno 13 dnů, podle výčetky mistr napsal 13 dnů nemoc. Ta byla pouze dva dny, zbytek (7)dnů měla být dovolená, nebyla tam napsaná a já jsem si toho nevšimla, dělám 250 lidí, převážně dělníků+personalistiku a pokladnu. Ale to není omluva. Prosím o radu, mám to opravit za měsíc srpen kam to patří nebo proplatit dovolenou až v září.? Děkuji zkušeným za odpověď.