Refundace mzdy - co vše přeúčtovat?

• MarieJ (neregistrovaný)

  3. 10. 2013 10:22

  Prosím moc o radu zkušenější. Zaměstnanec pracoval v září 10 dní u jiné firmy, nyní mám přeúčtovat mzdu této firmě. Co všechno jim vyúčtuji??¨
  - počet odpracovaných hodin x hod. mzda zaměstnance
  + příplatky za přesčas
  + poměrná část odměny zaměstnavatele připadající na hodiny odprac. v jiné firmě
  + SP a ZP placené zaměstnavatelem odvedené z této hrubé mzdy
  
  Je třeba ještě přičíst nějak poměrnou část dovolené, kterou jinak zaměstnanci vyplácíme během roku, ikdyž v září žádnou nečerpal??

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 3. 10. 2013 11:46

    MarieJ (neregistrovaný)

    Re: refundace mzdy - co vše přeúčtovat?
    >Prosím moc o radu zkušenější. Zaměstnanec pracoval v
    >září 10 dní u jiné firmy, nyní mám přeúčtovat mzdu této
    >firmě. Co všechno jim vyúčtuji??¨
    >- počet odpracovaných hodin x hod. mzda zaměstnance
    >+ příplatky za přesčas
    >+ poměrná část odměny zaměstnavatele připadající na
    >hodiny odprac. v jiné firmě
    >+ SP a ZP placené zaměstnavatelem odvedené z této
    >hrubé mzdy
    >
    >Je třeba ještě přičíst nějak poměrnou část dovolené,
    >kterou jinak zaměstnanci vyplácíme během roku, ikdyž v
    >září žádnou nečerpal??
    >
    >
    >Nikdo neví? :-(

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 3. 10. 2013 12:03

    jasná. (neregistrovaný)

    Re: refundace mzdy - co vše přeúčtovat?
    Heubá mzda + odvody za zaměstnavatele. Pokud nejste domluveni jinak.

    •   Zobrazit celé vlákno