Neomluvená absence

• IvanaŠ (neregistrovaný)

  11. 10. 2013 11:00

  Neomluvená absence:
  
  Jak doložit?? stačí formou docházky nebo musí být sepsané alespoň napomenutí??
  
  Děkuji
  
  Ivana

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 11. 10. 2013 12:05

    jiřinaH. (neregistrovaný)

    Re: neomluvená absence
    Má-li zaměstnanec neomluvenou absenci, máte možnost krátit dovolenou . Chcete-li písemnou výtku,abyste splnili v posledních 6 měsících alespoň 3 x důvody pro příp.výpověď v budoucnu, dejte mu písemně co a kdy vyvedl ( upozornění na možnost výpovědi) a mějte prokazatelné doručení.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 11. 10. 2013 12:07

    jiřinaH. (neregistrovaný)

    Re: neomluvená absence
    Doplním : za dny neoml.absence vypočítejte poměrnou část ZP a z tohoto VZ vypočítejte 13,5 % , které strhnete zaměstnanci a odvedete .

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 11. 10. 2013 12:25

    IvanaŠ (neregistrovaný)

    Re: neomluvená absence
    mě přijde v pondělí kontrola ze sociálky, tak jestli to budou chtít něčím doložit nebo se tím nezabývají??

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
    
    

  • 11. 10. 2013 12:29

    jiřinaH. (neregistrovaný)

    Re: neomluvená absence
    Sociálku toto nezajímá. Zajímá je rozhodné období v době nemoci ( jsou -li evidované žádosti o NV ). Absence není ve vylouč.dobách
    pro účely RO a ani na ELDP se neodčítají, ledažeby trvaly celý měsíc.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 11. 10. 2013 13:08

    

    VH

    Re: neomluvená absence
    3 skutky naplňující pojem soustavnost nemusí být v posledních 6 měsísích, ale v přiměřeném časovém horizontu.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 11. 10. 2013 16:12

    JiřinaH. (neregistrovaný)

    Re: neomluvená absence
    ZP 52 g ) ....jestliže byl v době posledních 6 měsíců v souvislosti atd...

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 11. 10. 2013 17:45

    

    VH

    Re: neomluvená absence
    Jsem ráda, že jste konečně i vy pochopila, že lhůta 6 měsíců plyne od doručení písemného upozornění na možnost výpovědi a doručením výpovědi.

    •   Zobrazit celé vlákno