Dovolená

• Li16 (neregistrovaný)

  18. 10. 2013 8:33

  Dobrý den, zaměstnankyně nastoupila z UP - nenavazovala z jednoho PP na druhý- 02.09. - má tedy ve výplatní pásce nárok na 5 dní dovolené (máme 4 týdny,takže 3/12). Odpracovala ale za měsíc září 21 dní. Myslím si správně, že by měla mít i za 21 dní z 09/13 ve výplatní páscenárok dovolené na 6,5 dne?
  Děkuji Vám pěkně za odpověď.

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 18. 10. 2013 8:37

    Katka2 (neregistrovaný)

    Re: Dovolená
    To co vám program píše ve výplatní pásce je jen takové orientační. Důležité je, co do konce roku opravdu odpracuje.

    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 18. 10. 2013 10:09

    all (neregistrovaný)

    Re: Dovolená
    Ne, neměla, pracovní poměr v září netrval celý měsíc. Takže, pokud odpracuje min. 60 dní, tak nárok bude na 3/12.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 18. 10. 2013 11:17

    Li16 (neregistrovaný)

    Re: Dovolená
    Dekuji Vam.

    •   Zobrazit celé vlákno