Výpověď zaměstnancům

• EliZap (neregistrovaný)

  25. 10. 2013 10:18

  Dobrý den,
  Jako firma jsme dostali výhodnou nabídku a přestěhovali jsme pracoviště na druhý konec republiky a s okamžitou platností jsme ukončili nájem. Zaměstnanci celkem pochopitelně nechtějí pracovat na 300 km vzdáleném místě. Máme jen 4, z toho 1 žena je na MD. Nemáme kde je zaměstnat, chtějí skončit. Jak nejlépe vyřešit situaci? Poradí mi někdo prosím? Zatím jsem tenhle problém nikdy neřešila.
  1. Když napíšu a doručím výpověď do konce října, musím je mít zaměstnané ještě 2 měsíce. Mohu je nechat doma za část platu? Kolik % jim musím vyplácet jako náhradu mzdy?
  2. Co s tou ženou na rodičovské dovolené? Mohu jí také vypovědět? A jak a z čeho vypočítat odstupné, když je 3 roky doma?
  Děkuji, nevím co s tím abychom neskončili u soudu.

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 25. 10. 2013 13:49

    Katka2 (neregistrovaný)

    Re: Výpověď zaměstnancům
    Můžete jim dát výpověď podle §52b) - ženě na MD ne, ženě na RD ano.
    Náhrada je 100%.
    Já bych nejdřív zkusila dohodu s vyšším odstupným (dohodu nikdo k soudu nedá:)