Nerentabilníé pracovník-jak rozvázat PP

• Zu (neregistrovaný)

  9. 12. 2013 14:44

  Prosím o radu - máme v provozovně pracovníka, který je každou chvíli na N, je pomalý a líný, jeho kolega (musí být na směně 2 a jsou na sobě závislí) je z něho nešťastný, protože pracují v úkole a když "lenocha" někdo zastupuje, jsou to dost velké rozdíly v prac.výsledcích a tím pádem ve mzdách Jak je možné rozvázat s ním PP, když je na dobu neurčitou a jinak žádné průsery nedělá?
  Pro naši malou provozovnu je hotové neštěstí, proto moc děkuji
  za odpověď, Zuza

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 9. 12. 2013 23:34

    plevka (neregistrovaný)

    Re: nerentabilníé pracovník-jak rozvázat
    Výpověď pro neuspokojivé pracovní výsledky je možné zaměstnanci podle ust. § 52 písm. f) – části ustanovení za středníkem – zákoníku práce dát, jen jestliže byl zaměstnavatelem v době posledních 12 měsíců písemně vyzván k jejich odstranění a zaměstnanec je v přiměřené době neodstranil.