Re: pracovní smlouva-za mateřskou dovole
jestě prosím, tu dobu 3 let tam musím napsat, můžu se zeptat z jakého důvodu, abych věděla. děkuji. Pak musím pohlídat opravdu 3 roky od data přijetí, pak je konec PP nebo se musí změnit smlouva nebo se změní na dobu neurčitou, pokud bude dál pracovat. promiňte, ale opravdu to nedělám, nemám zkušenosti
prosím paní Renato ještě o radu
>>>>Dobrý den, prosím o radu.
>>>>Kolegyně měla jít v březnu na mateřskou, ale nyní již
>>>>šla na neschopenku a už se nevrátí. Co napsat nové
>>>>zaměstnankyni, která přijde na zástup do pracovní
>>>>smlouvy. Chtěla jsem původně napsat že PP poměr bude
>>>>do doby
>>>>návratu z mateřské a rodičovské dovolené, ale nyní
>>>>nevím, protože nástup na mateřskou zatím není. Může
>>>>mi
>>>>někdo zkušený poradit, nejsem personalista. Moc
>>>>děkuji
>>>>předem
>>>Napište "na dobu nemocenské, čerpání dovolené,
>>>mateřské a rodičovské dovolené zaměstnankyně ......,
>>>nejdéle
>>>na dobu 3 let"
>>
>>Jste nejhodnější, moc moc děkuji, to jsem nevěděla,
>>že
>>tam toho jde tolik napsat, moc děkuji
>
>jestě prosím, tu dobu 3 let tam musím napsat, můžu se
>zeptat z jakého důvodu, abych věděla. děkuji. Pak
>musím pohlídat opravdu 3 roky od data přijetí, pak je
>konec PP nebo se musí změnit smlouva nebo se změní na dobu
>neurčitou, pokud bude dál pracovat. promiňte, ale
>opravdu to nedělám, nemám zkušenosti
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Změny, které přináší rok 2026 do oblasti zaměstnávání
Velký rozcestník změn v roce 2026, které se týkají podnikatelů
Nová sleva na sociálním pojistném v roce 2026
Konec roku rozhoduje: Špatně načasovaná platba daně či pojistného vyjde draho
Více než 1100 korun za to, že vám dají důchod. Přitom nemusíte platit nic
Od sedel po originální brýle. Přinášíme 10 zajímavých příběhů podnikatelů za rok 2025
8. 1. 2014 7:30
Dobrý den, prosím o radu.
Kolegyně měla jít v březnu na mateřskou, ale nyní již šla na neschopenku a už se nevrátí. Co napsat nové zaměstnankyni, která přijde na zástup do pracovní smlouvy. Chtěla jsem původně napsat že PP poměr bude do doby návratu z mateřské a rodičovské dovolené, ale nyní nevím, protože nástup na mateřskou zatím není. Může mi někdo zkušený poradit, nejsem personalista. Moc děkuji předem