HPP a uvolněn pro veř. funkci

• začínající (neregistrovaný)

  21. 1. 2014 12:43

  Dobrý den,
  
  již dříve jsem zde vznesla dotaz, ale neměla jsem dostek informací - nyní to neí o moc lepší, ale zkusím to znova.
  
  Přijali jsme zaměstnance na HPP od 1.1.14 do 31.12.13 pracoval u naší sesterské společnosti.
  "Předání" zaměstnanců proběhlo formou ukončení PP dohodou u předchozího zam-tele a novou prac. smlouvou u naší s.r.o.
  
  Je však zde jeden zaměstnanec, který je uvolněn pro veřejnou funkci starosty. Zvolen byl 30.9.2013 a do zaměstnání skutečně nedochází a zatím tedy ani nebude... Opravdu je uvolněný.
  
  Moc nevím jak to v těchto případech chodí.... Mzda mu nebude vyplácena, protože u nás práci nevykonává.
  Přihlásila jsem ho k ZP a SP.
  SP ani ZP odvádět nebudu, to je mi jasné - odvádí se z platu starosty...
  
  - Ale jak je to dál? Nevím na co si dát pozor, zda někam tuto skutečnost hlásit..
  
  - A jak je to s dovolenou? Krátí se mu za každých neodpracovaných 100 dní? Když u nás zatím vlastně do práce nepřišel, neodpracoval ani 21 dní, takže asi nemá nárok zatím na nic, je to tak?
  
  Předem všem moc děkuji za jakoukoli připomínku

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.