Re: nárok na dovolenou, PP část roku
>Prosím Vás, jaký má nárok na dovolenou zaměstnanec,
>který má PP na dobu určitou od 1.10.2013 do 31.5.2014.
>Máme nárok 25 dní, jak budu krátit? Za rok 2013 to mám
>snad dobře, to byl nárok 6 dní a v roce 2014 bude
>nárok 10,5 dne za 5 měsíců?
- tato varianta je správná. Rok 2013 je taky správně.
ebo za celý rok 2014 a budu
>krátit nad 100 pracovních dní od toho 1.6. do
>31.12.2014?
>Děkuji Hanka P....
Re: nárok na dovolenou, PP část roku
krátí se jen v případě, že nepřítomnost z důvodu nemoci, OČR, nepl. volna atd. je víc jak 100 dní. Jinak za rok 2014 bude nárok na 5/12 v případě že odpracuje min. 60 dní, jinak by byl nárok jen na 1/12 za každých 21 odprac. dní. Takže ano - 10,5 dne.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Nová sleva na sociálním pojistném v roce 2026
Konec roku rozhoduje: Špatně načasovaná platba daně či pojistného vyjde draho
Více než 1100 korun za to, že vám dají důchod. Přitom nemusíte platit nic
Od sedel po originální brýle. Přinášíme 10 zajímavých příběhů podnikatelů za rok 2025
Velký manuál k paušální dani OSVČ pro rok 2026
Výpočet důchodu se v roce 2026 změní
7. 2. 2014 12:42
Prosím Vás, jaký má nárok na dovolenou zaměstnanec, který má PP na dobu určitou od 1.10.2013 do 31.5.2014. Máme nárok 25 dní, jak budu krátit? Za rok 2013 to mám snad dobře, to byl nárok 6 dní a v roce 2014 bude nárok 10,5 dne za 5 měsíců? Nebo za celý rok 2014 a budu krátit nad 100 pracovních dní od toho 1.6. do 31.12.2014?
Děkuji Hanka P....