Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Nová sleva na sociálním pojistném v roce 2026
Konec roku rozhoduje: Špatně načasovaná platba daně či pojistného vyjde draho
Více než 1100 korun za to, že vám dají důchod. Přitom nemusíte platit nic
Od sedel po originální brýle. Přinášíme 10 zajímavých příběhů podnikatelů za rok 2025
Velký manuál k paušální dani OSVČ pro rok 2026
Výpočet důchodu se v roce 2026 změní
17. 2. 2014 10:44
Zaměstnanec měl smlouvu od 2.1.2013 na 6 hodin denně / 30 hodin týdně, nárok na dovolenou 18,5 dne, vyčerpal do 31.10.2013 10 dní.
Od 1.11. byl přeřazen na 11,5 hodinové směny, kde je nárok na dovolenou za 11 měsíců 12 dní ( směn).
Nevím jestli počítám správně a prosím o kontrolu:
6:11,5=0,52 ,vyčerpané dny při 6 hodinové PD vynásobím tímto koeficientem , což je 10 dní x 0,52 = o 5 dní dovolené by se mu snížil nárok u nové pracovní doby, takže by měl nárok na 7 dní dovolené při 11,5 hodinových směnách, v lednu vyčerpal další 2 dny po 11,5 hodinách a zůstalo by mu 5 dní dovolené á 11,5 hod. Aby toho nebylo málo, tak od 1.2.2014 se mu změnila pracovní doba na 8 hodin denně, tak mu musím přepočítat nárok za dovolenou z minulého roku : 11,5 :8=1,4375 x 5 =7 dní dovolené při 8 hodinové pracovní době. Moc děkuji za odpověď