Re: Výhrůžky ze strany firmy
to, co máte ve smlouvě, není konkurenční doložka ve smyslu zák. práce, protože chybí další část, co vám zam-tel poskytne-peněžité plnění,- po dobu, kdy nebudete...atd.takže jde jen o planou výhrůžku firmy, ze které si nemusíte dělat hlavu. Když tak si to ověřte ještě někde jinde, ale já to vidím takto.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Nová sleva na sociálním pojistném v roce 2026
Konec roku rozhoduje: Špatně načasovaná platba daně či pojistného vyjde draho
Více než 1100 korun za to, že vám dají důchod. Přitom nemusíte platit nic
Od sedel po originální brýle. Přinášíme 10 zajímavých příběhů podnikatelů za rok 2025
Velký manuál k paušální dani OSVČ pro rok 2026
Výpočet důchodu se v roce 2026 změní
20. 2. 2014 15:48
Dobrý den ráda bych poprosila o radu.
Před týdnem jsem na základě rodinné situace, kdy moje matka prodělala mrtvici a byla její nutná stálá péče.Poprosila zaměstnavatele o ukončení prac.poměru dohodu. Bohužel by bylo řečeno, že je nezajímá můj soukromí problém a jestli chci odejít tak ať si podám výpověď 2. měsíční podle zákona. A že stejně vědí, že chci odejít k jiné firmě a že ať si pořádně přečtu prac.smlouvu. Jsem obchodní zástupce Gastro. Úterý mi vola firma aniž bych posla výpověď, že už toho mají dost a že ať okamžitě přivezu všechno na firmu a že končím. To jsem také ve středu udělala. Domluvila se výpověď dohodou. Nebudu popisovat proč se tak rozhodla firma z mé strany jsem vše vykonával jak mělo být. Proto i ta dohoda. Dá se říct, že vše proběhlo jak mělo. Bohužel během rozhovoru mi bylo slově vyhrožováno, že pokud nastoupím k jiné firmě a využiji kontakty které jsem získala během práce pro tuto firmu a která mi byla zaplacena a budu prodávat stejný sortiment, tak že se potkáme u soudu, že to bude delší ale vyhrají. Doslovně mi bylo řečeno ,, uvařím vás ve vaší kaši ,,. Ano ve smlouvě máme doložku, že po odchodu nesmíme rok pracovat ve stejné podobné pozici pod pokutou 400 tisíc korun. Teď se zatím starám o matku, ale stav se lepší a práci budu hledat a ráda ve stejném oboru. Praxi mám a region bych měla také stejný. Vím, že doložka není úplná, ale nevím jak velkou váhu to může mít u soudu. Máme tam napsané jen to co se týká zaměstnace a né co se týká zaměstnavatele k zaměstnanci.
Prosím o radu jak se mám zachovat, abych mohla hledat stejnou práci bez strachu, že se budu muset soudit s předešlou firmou .
Děkuji moc a věřím, že vše bude v pořádku.
Brigita