Re: Pracovní doba - majitel firmy
U této osoby vůbec není podstatné, že je majitelem firmy, ale že je zaměstnancem. Kontrolní orgán v takovém případě postupuje stejně jako u jakéhokoliv jiného zaměstnance. Za práci v sobotu a neděli náleží příplatek, takže pokud poskytujete jenom náhradní volno, nikoliv příplatek, je to špatně. Směrnice se nemůže od práv zaručených zákonem odchýlit nebo je měnit.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Nová sleva na sociálním pojistném v roce 2026
Konec roku rozhoduje: Špatně načasovaná platba daně či pojistného vyjde draho
Více než 1100 korun za to, že vám dají důchod. Přitom nemusíte platit nic
Od sedel po originální brýle. Přinášíme 10 zajímavých příběhů podnikatelů za rok 2025
Velký manuál k paušální dani OSVČ pro rok 2026
Výpočet důchodu se v roce 2026 změní
13. 3. 2014 9:06
Dobrý den, prosím moc o radu, majitel firmy (společník) pracuje také jako zaměstnanec, ale problém je, že je nepřetržitě někde na zakázkách, tudíž má neskutečnou docházku, pracuje v týdnu i o víkendech, kdy jezdí na odstávky k zákazníkovi. Smlouvu má na mzdu za práci včetně přesčasů, jemu toto ježdění nevadí, dělá to dobrovolně a nečerpá si moc ani dovolenou ani náhradní volno za práci o víkendu (stanoveno ve směrnici). Co s ním a jeho výkazy docházky ? Jde o to, kdyby přišla kontrola, aby z toho nebyl malér, nebo dá se to u majitele firmy řešit jinak ? Pokud by hodiny neuváděl, pak bychom neměli na co napsat ujeté km firemním autem a náklady za ubytování, můžete mi někdo poradit jak z toho ven ? Nebo jestli se to u majitelů firem posuzuje jinak ? Mockrát děkuji