Zcizení peněz z pokladny zaměstnancem

• Pavča (neregistrovaný)

  8. 4. 2014 12:25

  Dobrý den,
  řešíme teď takový problém. Zaměstnankyně včera ukončila ranní směnu s tím, že si na zbytek týdne bere dovolenou a v pátek ukončí pracovní poměr dohodou. Na tom jsme se předem dohodli, ale při večerní inventuře pokladen bylo zjištěno manko ve výši 5 200 Kč. Jak postupovat dále? Můžeme zaměstnankyni strhnout částku ze mzdy? Co když už se ve firmě neukáže? Vůbec nevím, jak danou situaci řešit, dohodu o hmotné odpovědnosti má podepsanou.
  Předem všem děkuji za rady :-)

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 8. 4. 2014 12:34

    all (neregistrovaný)

    Re: Zcizení peněz z pokladny zaměstnance
    Máte sepsanou dohodu o skončení pracovního poměru ? Pokud končí pracovní poměr a má dohodu o odpovědnosti, tak jste měli udělat inventuru za její přítomnosti , ne ?

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 8. 4. 2014 12:40

    Pavča (neregistrovaný)

    Re: Zcizení peněz z pokladny zaměstnance
    Dohoda zatím napsána nebyla, měla přijít v pátek. Neřekla nikomu, že už se neukáže. Na telefonáty neodpovídá.
    Inventuru pokladen dělají každý den večer, po skončení prodejní doby.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 8. 4. 2014 12:50

    oms (neregistrovaný)

    Re: Zcizení peněz z pokladny zaměstnance
    V tomto případě se o manko podělí všichni, kdo přišli s hotovostí do kontaktu. Jak dokážete, že to nevzal někdo jiný, když si nepředávají pokladnu.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
    
    

  • 8. 4. 2014 13:03

    Pavča (neregistrovaný)

    Re: Zcizení peněz z pokladny zaměstnance
    To ano, s tím počítáme, že se to rozdělí mezi všechny, ale můžu já ji to strhnout z výplaty, když nebudu mít od ní žádný podpis, že dané manko vzniklo a musí se uhradit?

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 8. 4. 2014 13:04

    

    VH

    Re: Zcizení peněz z pokladny zaměstnance
    Ne, musíte mít dohodu a srážce.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 8. 4. 2014 13:08

    Pavča (neregistrovaný)

    Re: Zcizení peněz z pokladny zaměstnance
    Sepsat jí můžu, ale ona mi ji už nepodepíše. Počítáme s tím, že už se u nás neobjeví. Nebudu mít podepsanou ani dohodu o ukončení PP. Vůbec nevím, co dělat

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 8. 4. 2014 13:12

    

    VH

    Re: Zcizení peněz z pokladny zaměstnance
    Za provedení srážky ze mzdy bez dohody se zaměstnancem je možná pokuta až 2 miliony, za nedodržení písemné formy dohody o rozvázání PP až 300 000 Kč.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 8. 4. 2014 13:22

    Pavča (neregistrovaný)

    Re: Zcizení peněz z pokladny zaměstnance
    No to je hezké, ale co mám dělat??? Na to jsem se ptala, jak postupovat v takovém případě???

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 8. 4. 2014 13:27

    oms (neregistrovaný)

    Re: Zcizení peněz z pokladny zaměstnance
    Pak jedině zkusit vyzvat písemně zaměstnankyni po ukončení dovolené, ať se dostaví do práce. Pokud nemá podepsanou dohodu o ukončení PP, pak PP trvá a měla by klasicky nastoupit do práce. Budete vykazovat neomluvenou absenci a ukončíte PP dle § 55 ZP.

    •   Zobrazit celé vlákno