Moc prosím ještě další názor
>>>Zdravím při pátku a moc prosím o rady a názory Vás
>>>všech. Nevím, jak postupovat a co je vlastně správně.
>>>Zam-ec měl PP na dobu určitou postupně od roku 2012
>>>vyčerpáno prodlužování a poté doba neurčitá -
>>>následně
>>>konec PP s odstupným. Nyní ho chce firma zpět a já se
>>>nemohu nikde dočíst, jak postupovat? Mohu dát opět
>>>dobu
>>>určitou a uplatnit pravidlo 3x3? Nebo musí jít na
>>>dobu
>>>neurčitou rovnou ? Prosím o názory.... I v ZP se
>>>hovoří
>>>pouze o skončení PP na dobu určitou, v souvislosti s
>>>novým nástupem u téhož zam-tele.
>>
>>Od posledního skončení na dobu určitou musí uplynout
>>3
>>roky, abyste mohli opět uzavřít PP na dobu určitou.
>>Na
>>dobu neurčitou můžete kdykoliv.
>Ano, to všechno vím, jde mi ale o to, že končil PP
>dobou neurčitou - jak to vyřešit? Musí na dobu neurčitou,
>nebo mohu v rámci 3x3 znova dobu určitou. Asi si sedím
>na vedení při pátku?
Re: Moc prosím ještě další názor
Jasně, a případné odstupné pak budete platit ze své kapsy , že ?
Nevím, co je vám nejasného na této větě :
Jestliže od skončení předchozího pracovního poměru na dobu určitou uplynula doba 3 let, k předchozímu pracovnímu poměru na dobu určitou mezi týmiž smluvními stranami se nepřihlíží.
Re: Moc prosím ještě další názor
Ale ten pracovní poměr nebyl na dobu určitou. On byl na dobu neurčitou a jako takový skončil po výpovědi ze strany zaměstnavatele. O tu tříletou přestávku by se podle mě jednalo, pokud by byl sjednaný na dobu určitou a skončil tím sjednaným určitým dnem.
Re: Moc prosím ještě další názor
>
>>>>>>>>>nemohu nikde dočíst, jak postupovat? Mohu dát opět
>>>>>>>>>dobu
>>>>>>>>>určitou a uplatnit pravidlo 3x3? Nebo musí jít na
>>>>>>>>>dobu
>>>>>>>>>neurčitou rovnou ? Prosím o názory.... I v ZP se
>>>>>>>>>hovoří
>>>>>>>>>pouze o skončení PP na dobu určitou, v souvislosti s
>>>>>>>>>novým nástupem u téhož zam-tele.
>>>>>>>>
>>>>>>>>Od posledního skončení na dobu určitou musí uplynout
>>>>>>>>3
>>>>>>>>roky, abyste mohli opět uzavřít PP na dobu určitou.
>>>>>>>>Na
>>>>>>>>dobu neurčitou můžete kdykoliv.
>>>>>>>Ano, to všechno vím, jde mi ale o to, že končil PP
>>>>>>>dobou neurčitou - jak to vyřešit? Musí na dobu
>>>>>>>neurčitou,
>>>>>>>nebo mohu v rámci 3x3 znova dobu určitou. Asi si
>>>>>>>sedím
>>>>>>>na vedení při pátku?
>>>>>Dala bych pro jistotu na dobu neurčitou.
>>>>
>>>>Jasně, a případné odstupné pak budete platit ze své
>>>>kapsy , že ?
>>>>
>>>>Nevím, co je vám nejasného na této větě :
>>>>
>>>>Jestliže od skončení předchozího pracovního poměru na
>>>>dobu určitou uplynula doba 3 let, k předchozímu
>>>>pracovnímu poměru na dobu určitou mezi týmiž
>>>>smluvními
>>>>stranami se nepřihlíží.
>>>
>>>Pro dann - souhlasím, jde mi o to, abych to měla
>>>správně a případné odstupné pak nemusela platit já.
>>>ZP
>>>prostě neřeší to,že byl PP prodlužován až na dobu
>>>neurčitou a znova má být uzavřen...
>>To je přesně ono. Není to jasně popsáno. Pokud
>>uzavřete PP na dobu určitou a bude se i přesto, že
>>mezi tím
>>byl PP na dobu neurčitou, k těmto přihlížet, pak to
>>bude stejně PP na dobu neurčitou. Doporučuji probrat
>>s
>>firemním právníkem.
>
>Ale ten pracovní poměr nebyl na dobu určitou. On byl
>na dobu neurčitou a jako takový skončil po výpovědi ze
>strany zaměstnavatele. O tu tříletou přestávku by se
>podle mě jednalo, pokud by byl sjednaný na dobu určitou
>a skončil tím sjednaným určitým dnem.
Tak a právě proto z toho nejsem moudrá..... moc díky
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Nová sleva na sociálním pojistném v roce 2026
Konec roku rozhoduje: Špatně načasovaná platba daně či pojistného vyjde draho
Více než 1100 korun za to, že vám dají důchod. Přitom nemusíte platit nic
Od sedel po originální brýle. Přinášíme 10 zajímavých příběhů podnikatelů za rok 2025
Velký manuál k paušální dani OSVČ pro rok 2026
Výpočet důchodu se v roce 2026 změní
25. 4. 2014 12:50
Zdravím při pátku a moc prosím o rady a názory Vás všech. Nevím, jak postupovat a co je vlastně správně. Zam-ec měl PP na dobu určitou postupně od roku 2012 vyčerpáno prodlužování a poté doba neurčitá - následně konec PP s odstupným. Nyní ho chce firma zpět a já se nemohu nikde dočíst, jak postupovat? Mohu dát opět dobu určitou a uplatnit pravidlo 3x3? Nebo musí jít na dobu neurčitou rovnou ? Prosím o názory.... I v ZP se hovoří pouze o skončení PP na dobu určitou, v souvislosti s novým nástupem u téhož zam-tele.