Ukončení PP a dovolená z roku 2013

  • (neregistrovaný)

    9. 5. 2014 7:59

    Dobrý den,
    ukončuji pracovní poměr a zaměstnanec má 11,5 dne nevyčerpané dovolené z roku 2013. Od 1.12.2013 je zaměstnanec na nemocenské a to až do dne ukončení pracovního poměru 30.4.2014.Takže v roce 2014 neměl šanci dočerpat.

    Je tedy správně proplatit zaměstnanci celých 11,5 dne?

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).