Dohoda o provedení práce nad 300 hodin ?

  • (neregistrovaný)

    13. 5. 2014 15:11

    Dobrý den,
    je , prosím, možnost v nějakém rejstříku zjistit, zda má fyzická osoba exekuci či je v insolvenci ?
    Stal se mě případ, kdy pán chce nastoupit k nám do práce, ale nechce být zaměstnanec. Prý donese smlouvu na základě které by mohl aspoň 5 měsíců u nás pracovat. Na můj dotaz zda si zdaňuje příjem sám, mě řekl, že ne, že nezdaňuje nic. Přinesl si dnes Dohodu o provedení práce do 300 hodin za rok - z minulého místa, kde mu bývalý zam-tel píše, že pro něj pracuje 10-12 měsíc roku 2013. Pán tvrdí, že s touto smlouvou pracoval v bývalé firmě 5 měsíců.
    Já s ním ale podepíšu tuto Dohodu o provedení práce jen na 300 hodin za rok. Ani Prohlášení k dani (růžové) nechce podepsat. I tak mu budeme zdaňovat daní z příjmů zálohovou že ? Do 10 000 kč je příjem bez odvodů pojištění, nad 10 000 kč je s odvody.
    To bych pána musela přihlásit na pojišťovny že ?
    A tak mě napadlo , mrknout na nějaký rejstřík, zda nemá exekuce.
    Pán je poletucha, který pracuje dle jeho slov v celé ČR, hodně v Praze i na Moravě.
    Moc díky za radu.

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).