Re: práce o víkendu
>Dobrý den,
>prosím o radu zkušených:
>dělník pracuje dle pracovní smlouvy po-pá v délce 40h
>týdně.
>Pokud půjde do práce v sobotu od 6-14h jaký příplatek
>mzdy musí
> dostat ze zákona?
>Děkuji všem za názory
>
příplatek za sobotu a přesčas (pokud nevybere náhradní volno)
>
>
>
>
>
>
>
>
>
>
>
>
>
>
>
>
>
>
>
Re: práce o víkendu
>>Dobrý den,
>>prosím o radu zkušených:
>>dělník pracuje dle pracovní smlouvy po-pá v délce 40h
>>týdně.
>>Pokud půjde do práce v sobotu od 6-14h jaký příplatek
>>mzdy musí
>> dostat ze zákona?
>>Děkuji všem za názory
>>
>
>příplatek za sobotu a přesčas (pokud nevybere náhradní
>volno)
tzn.25% a ještě k tomu min.10%sobota?
>>
>>
>>
>>
>>
>>
>>
>>
>>
>>
>>
>>
>>
>>
>>
>>
>>
>>
>>
Re: práce o víkendu
>>>Dobrý den,
>>>prosím o radu zkušených:
>>>dělník pracuje dle pracovní smlouvy po-pá v délce 40h
>>>týdně.
>>>Pokud půjde do práce v sobotu od 6-14h jaký příplatek
>>>mzdy musí
>>> dostat ze zákona?
>>>Děkuji všem za názory
>>>
>>
>>příplatek za sobotu a přesčas (pokud nevybere
>>náhradní
>>volno)
>
>tzn.25% a ještě k tomu min.10%sobota?
ano
>>>
>>>
>>>
>>>
>>>
>>>
>>>
>>>
>>>
>>>
>>>
>>>
>>>
>>>
>>>
>>>
>>>
>>>
>>>
Re: práce o víkendu
>>>>Dobrý den,
>>>>prosím o radu zkušených:
>>>>dělník pracuje dle pracovní smlouvy po-pá v délce 40h
>>>>týdně.
>>>>Pokud půjde do práce v sobotu od 6-14h jaký příplatek
>>>>mzdy musí
>>>> dostat ze zákona?
>>>>Děkuji všem za názory
>>>>
>>>
>>>příplatek za sobotu a přesčas (pokud nevybere
>>>náhradní
>>>volno)
>>
>>tzn.25% a ještě k tomu min.10%sobota?
>
>ano
Tak to bude v háji, my dáváme jen 25%
>>>>
>>>>
>>>>
>>>>
>>>>
>>>>
>>>>
>>>>
>>>>
>>>>
>>>>
>>>>
>>>>
>>>>
>>>>
>>>>
>>>>
>>>>
>>>>
Re: práce o víkendu
Přiznám se, že tady jsou vnitřní směrnice jen v šéfově hlavě (vím, musím je sepsat :( ), ale i když jsem přebírala účetnictví a zkoušela propočítat náhodně mzdy od minulé účetní, tak se tím taky takhle řídila. Zaměstnanci jsou seznámeni s celkovým příplatkem 50%, jinak by asi ani v sobotu nešli.
Takže budu muset dát dohromady nějakou formulaci, která bude zahrnovat i S+N i přesčas.
Děkuji za odpověď.
není zač, nápodobně
>>>>>>>>>Dobrý den,
>>>>>>>>>prosím o radu zkušených:
>>>>>>>>>dělník pracuje dle pracovní smlouvy po-pá v délce 40h
>>>>>>>>>týdně.
>>>>>>>>>Pokud půjde do práce v sobotu od 6-14h jaký příplatek
>>>>>>>>>mzdy musí
>>>>>>>>> dostat ze zákona?
>>>>>>>>>Děkuji všem za názory
>>>>>>>>>
>>>>>>>>
>>>>>>>>příplatek za sobotu a přesčas (pokud nevybere
>>>>>>>>náhradní
>>>>>>>>volno)
>>>>>>>
>>>>>>>tzn.25% a ještě k tomu min.10%sobota?
>>>>>>
>>>>>>ano
>>>>>
>>>>>Tak to bude v háji, my dáváme jen 25%
>>>>
>>>>Přepočítat, doplatit. Ale nejdříve se podívejte do
>>>>kolektivní smlouvy nebo vnitřího předpisu, jak máte
>>>>stanoveny příplatky.
>>>Paní Jasná, v kol.smlouvě máme:
>>>Nebude-li poskytnuto náhradní volno, přísluší mzda za
>>>práci přesčas zvýšená o 25% prům.hodinového výdělku.
>>>O
>>>sobotě není zmíněno. v našem případě je sobota práce
>>>přesčas bez ohledu na dalších 10%?
>>
>>Pokud v kolektivní smlouvě není o příplatku za S+N
>>zmínka, pak se musíte řídit ZP a zaměstnanci náleží
>>příplatek za S+N ve výši 10%. Předpokládám, že máte
>>mzdu,
>>ne plat.
>
>Dodatečně děkuji. pěkný den paní Jasná
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Nová sleva na sociálním pojistném v roce 2026
Konec roku rozhoduje: Špatně načasovaná platba daně či pojistného vyjde draho
Více jak 1100 korun za to, že vám dají důchod. Přitom nemusíte platit nic
Od sedel po originální brýle. Přinášíme 10 zajímavých příběhů podnikatelů za rok 2025
Velký manuál k paušální dani OSVČ pro rok 2026
Výpočet důchodu se v roce 2026 změní
4. 6. 2014 12:15
Dobrý den,
prosím o radu zkušených:
dělník pracuje dle pracovní smlouvy po-pá v délce 40h týdně.
Pokud půjde do práce v sobotu od 6-14h jaký příplatek mzdy musí
dostat ze zákona?
Děkuji všem za názory