Re: relaxace místo směny
Zaměstnavatel dovolenou povolil, tak co chcete vytýkat? Třeba má u Vás tak náročnou směnnost, že dnešní relaxace s rodinou je pro ni jediná možnost, aby s rodinou chvíli pobyla ... nehledě k tomu, že byste měli být rádi, že peníze, které jí platíte, utrácí ve Vašem zařízení.
Re: relaxace místo směny
To, že tráví svou dovolenou s rodinou, jsou přece rodinné důvody... Navíc, zaměstnavatel nemá právo zkoumat, kde a jak bude zaměstnanec trávit svou dovolenou.
A směny přece zaměstnavatel musí "překopat" pokaždé, když si zaměstnanec potřebuje vzít dovolenou, když to povaha práce vyžaduje.
Re: relaxace místo směny
Zaměstnankyně je sama,rodinu nemá. Jako důvod náhlé potřeby volna uvedla poškozené a vykradené hroba rodiny na hřbitově 100 km od bydliště. Proto jí zaměstnavatel mimořádnou dovolenou umožnil. Jinak mají zaměstnanci dovolenou řádně naplánovanou a její směnu musela na poslední chvíli odsloužit její kolegyně . Ta měla mít volno mezi směnami. Proto se mi zdá, že její chování neni korektní. Děkuji za odpovědi
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Nová sleva na sociálním pojistném v roce 2026
Konec roku rozhoduje: Špatně načasovaná platba daně či pojistného vyjde draho
Více jak 1100 korun za to, že vám dají důchod. Přitom nemusíte platit nic
Od sedel po originální brýle. Přinášíme 10 zajímavých příběhů podnikatelů za rok 2025
Velký manuál k paušální dani OSVČ pro rok 2026
Výpočet důchodu se v roce 2026 změní
8. 6. 2014 10:18
Prosím o radu. Zaměstnankyně žádala o mimořádnou dovolenou z rodinných důvodů. Zaměstnavatel aby jí mohl vyhovět komplikovaně přeorganizoval zabezpečení směny pokladní na plaveckém areálu. Zmíněná zaměstnankyně se od rána na tomtéž areálu rekreuje. Takže žádná dovolená z rodinných důvodů, ale ... Lze nějak zaměstnankyni vzniklou situaci vytknout? Děkuji za pomoc