Re: odstupné
odstupné se počítá z průměrného výdělku v rozhodném období a tím je předchozí čtvrtletí, tedy z mezd 1-3/2014, je to průměr, kterým se vám platila např. dovolená, svátek a pod. v měsících duben-červen
Re: děkuji moc
>>>>Dobrý den, za kdy dostanu odstupné, když pracovní
>>>>poměr dle §52 a končí 30.6.2014? Děkuji
>>>
>>>Když PP končí 30.6.2014 a je na odstupné
>>>nárok,(neuvádíte písmeno u §52, nárok je u § 52 písm.
>>>a) až c), tak
>>>by mělo být vyplaceno v poslední výplatě, tedy za
>>>červen. Za kolik let, to záleží na délce pracovního
>>>poměru
>>>u tohoto zaměstnavatele.
>>Když je výpověď ke dni 30.6.14, za které čtvrtletí se
>>vypočítává odstupné. Děkuji
>
>odstupné se počítá z průměrného výdělku v rozhodném
>období a tím je předchozí čtvrtletí, tedy z mezd
>1-3/2014, je to průměr, kterým se vám platila např. dovolená,
>svátek a pod. v měsících duben-červen
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Nová sleva na sociálním pojistném v roce 2026
Konec roku rozhoduje: Špatně načasovaná platba daně či pojistného vyjde draho
Více než 1100 korun za to, že vám dají důchod. Přitom nemusíte platit nic
Od sedel po originální brýle. Přinášíme 10 zajímavých příběhů podnikatelů za rok 2025
Velký manuál k paušální dani OSVČ pro rok 2026
Výpočet důchodu se v roce 2026 změní
14. 6. 2014 15:20
Dobrý den, za kdy dostanu odstupné, když pracovní poměr dle §52 a končí 30.6.2014? Děkuji