Odstupné

  • (neregistrovaný)

    14. 6. 2014 15:20

    Dobrý den, za kdy dostanu odstupné, když pracovní poměr dle §52 a končí 30.6.2014? Děkuji

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 14. 6. 2014 16:05

      xJ (neregistrovaný)

      Re: odstupné
      Když PP končí 30.6.2014 a je na odstupné nárok,(neuvádíte písmeno u §52, nárok je u § 52 písm. a) až c), tak by mělo být vyplaceno v poslední výplatě, tedy za červen. Za kolik let, to záleží na délce pracovního poměru u tohoto zaměstnavatele.

    • 14. 6. 2014 18:25

      ilonaK (neregistrovaný)

      Re: odstupné
      Když je výpověď ke dni 30.6.14, za které čtvrtletí se vypočítává odstupné. Děkuji

    • 14. 6. 2014 19:48

      xJ (neregistrovaný)

      Re: odstupné
      odstupné se počítá z průměrného výdělku v rozhodném období a tím je předchozí čtvrtletí, tedy z mezd 1-3/2014, je to průměr, kterým se vám platila např. dovolená, svátek a pod. v měsících duben-červen

    • 15. 6. 2014 8:56

      ilonaK (neregistrovaný)

      Re: děkuji moc
      >>>>Dobrý den, za kdy dostanu odstupné, když pracovní
      >>>>poměr dle §52 a končí 30.6.2014? Děkuji
      >>>
      >>>Když PP končí 30.6.2014 a je na odstupné
      >>>nárok,(neuvádíte písmeno u §52, nárok je u § 52 písm.
      >>>a) až c), tak
      >>>by mělo být vyplaceno v poslední výplatě, tedy za
      >>>červen. Za kolik let, to záleží na délce pracovního
      >>>poměru
      >>>u tohoto zaměstnavatele.
      >>Když je výpověď ke dni 30.6.14, za které čtvrtletí se
      >>vypočítává odstupné. Děkuji
      >
      >odstupné se počítá z průměrného výdělku v rozhodném
      >období a tím je předchozí čtvrtletí, tedy z mezd
      >1-3/2014, je to průměr, kterým se vám platila např. dovolená,
      >svátek a pod. v měsících duben-červen

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).