Odchod do důchodu a ukončení PP

• K1971 (neregistrovaný)

  8. 7. 2014 13:12

  Dobrý den, prosím o radu.
  Zaměstnanec ukončil dnes tj. 8.7. nemocenskou, od zítřka mu běží starobní důchod. K jakému datu mám vystavit ukončení pracovního poměru? Děkuji,K.

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 8. 7. 2014 13:17

    . (neregistrovaný)

    Re: Odchod do důchodu a ukončení PP
    Dostal zaměstnec výpověď? Nebo ji podal?
    Proč mu chcete ukončit pracovní poměr? Na základě čeho?

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 8. 7. 2014 13:19

    K1971 (neregistrovaný)

    Re: Odchod do důchodu a ukončení PP
    Bude se mu rušit pracovní smlouva u bude dělat jen na dohodu o provedení práce.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 8. 7. 2014 13:23

    . (neregistrovaný)

    Re: Odchod do důchodu a ukončení PP
    Jak se mu "bude rušit" pracovní smlouva?
    Tento termín české zákony neznají.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
    
    

  • 8. 7. 2014 14:51

    Líba (neregistrovaný)

    Re: Odchod do důchodu a ukončení PP
    Jestli chce skončit dohodou, tak se musí se zaměstnavatelem na nějakém datu dohodnout a podle toho ho mzdová odhlásí. U dohody je možné kdykoliv.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 8. 7. 2014 18:30

    . (neregistrovaný)

    Re: Odchod do důchodu a ukončení PP
    Jenže podle dotazu to vypadá, že s pracovníkem chce zaměstnavatel jednostranně skončit pracovní poměr kvůli starobnímu důchodu - viz. "Bude se mu rušit pracovní smlouva"
    Ale co, žádná odezva, jdu dělat večeři

    •   Zobrazit celé vlákno