Neomluvená absence

  • (neregistrovaný)

    4. 8. 2014 11:37

    Dobrý den,
    chci si jen ujasnit, zda chápu dobře krácení dovolené pro neomluvenou absenci. V naší společnosti krátíme za áčko 3 dny z dovolené. Mám zaměstnance, který už měl v tomto roce 3 áčka, což znamená 9 dní dovolené pryč. A teď má další áčko, ale podle mně já už mu ho nemůžu dát, protože mu musí zůstat nárok na dovolenou 2 týdny (jeho nárok 4 týdny). Takže mu musím dát neplacené volno s tím, že si uhradí zdr.pojištění sám.
    Předem děkuji

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).