Re: Mzdy
>Dobrý den prosím o radu.
>Máme zaměstnankyni, která má 6 letou dceru,její hrubá
>mzda je 8500,-.Myslím si, že pokud bude chtít
>neplacené volno nebude muset doplácet ZP _jelikož má dítě
>mladší 7 let.Je to tak?
Musela by cely kalendářní měsíc celodenně, osobně a řádně pečovat o dítě. Pak by ji mohl zaměstnavatel nahlasit na ZP jako pojištěnce, za kterého platí zdravotní pojištění stát. A nemusela by doplacet za dobu neplaceneho volna zdravotní pojištění do minima.
>Druhá pracovnice u nás pracuje jako servírka a na
>dohodu o provedení práce za 5 000,- uklízí.Myslím si, že z
>DOPP nemusí platit soc.+zp. Je to tak?
>Děkuji
Z dopp se neplatí SP a ZP v případe, ze měsíční odměna nepřekročí 10.000 Kč.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Velký manuál k paušální dani OSVČ pro rok 2026
Výpočet důchodu se v roce 2026 změní
Výše záloh na nemocenské pojištění, které zaplatí OSVČ v roce 2026
Špehování konkurence za pár stovek: Jak najít jejich slabiny a vytěžit z toho maximum
Mzdové účetnictví v roce 2025 aneb krátké ohlédnutí končícím rokem
Aktualizujeme další formuláře pro daňové povinnosti
19. 8. 2014 20:00
Dobrý den prosím o radu.
Máme zaměstnankyni, která má 6 letou dceru,její hrubá mzda je 8500,-.Myslím si, že pokud bude chtít neplacené volno nebude muset doplácet ZP _jelikož má dítě mladší 7 let.Je to tak?
Druhá pracovnice u nás pracuje jako servírka a na dohodu o provedení práce za 5 000,- uklízí.Myslím si, že z DOPP nemusí platit soc.+zp. Je to tak?
Děkuji