Re: Lékařský posudek při skončení PP
Lékař vystavil posudek, budiž. Co na něm má zam-tel "potvrdit"?
Re: Lékařský posudek při skončení PP
Nic ohledně posudku nepotvrzujte (neumím si představit, co jako byste měla potvrdit). Kdyby ve své výpovědi měla jako důvod uvedený zdravotní stav, tak toto byste uvedla do potvrzení pro ÚP. Ale pokud důvod ve výpovědi neuvedla, tak akorát na potvrzení pro ÚP vyznačíte, že šlo o výpověď danou zaměstnancem.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Velký manuál k paušální dani OSVČ pro rok 2026
Výpočet důchodu se v roce 2026 změní
Výše záloh na nemocenské pojištění, které zaplatí OSVČ v roce 2026
Špehování konkurence za pár stovek: Jak najít jejich slabiny a vytěžit z toho maximum
Mzdové účetnictví v roce 2025 aneb krátké ohlédnutí končícím rokem
Aktualizujeme další formuláře pro daňové povinnosti
12. 9. 2014 14:10
Dobrý den,
chci se zeptat, zaměstnankyně podala 25.6.2014 výpověď a k 31.8.2014 jí skončil PP. Odhlásila jsem ji ze ZP i SP. Mimo to, 21.7.2014 onemocněla a 12.9.2014 přinesla ukončení DPN a zdravotní posudek o tom, že pozbyla dlouhodobě zdravotní způsobilost k výkonu práce. Týká se nás ještě nějak ten posudek? Zaměstnankyně s ním tady přišla s tím, že ho chce potvrdit kvůli ÚP, aby dostala 65% podpory místo 45%. Mně se to zdá nesmyslné, když ukončila poměr sama 25.6.2014.