Peněžitá pomoc v mateřství u otce dítěte

• Renata1982 (neregistrovaný)

  16. 9. 2014 12:33

  Dobrý den,
  
  chtěla bych se zeptat, jak je to s nárokem na PPM u otce dítěte (zaměstnance) v situaci, když dostane výpověď, a výpovědní doba skončí ještě před skončením šestinedělí matky. Tím pádem nemá nárok na PPM z titulu posledního zaměstnání, jelikož už pracovní poměr netrvá? (muži musí mít trvající pracovní poměr, aby měli nárok na PPM)
  Pokud je to takto, má pak možnost PPM pobírat jako uchazeč na úřadu práce, založením OSVČ nebo nechal se zaměstnat jinde?
  
  Děkuji za radu.
  
  R.

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 16. 9. 2014 13:12

    Jitka33 (neregistrovaný)

    Re: Peněžitá pomoc v mateřství u otce dí
    Dobrý den,
    
    možná pomůže toto: http://prace-a-kariera.porad.cz/pracovni-problemy/navod/ma-otec-narok-na-materskou-a-rodicovskou-dovolenou.html

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 16. 9. 2014 14:22

    Renata1982 (neregistrovaný)

    Re: Peněžitá pomoc v mateřství u otce dí
    Tento článek jsem četla. Tam na toto odpověď není. :-(

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 16. 9. 2014 14:38

    Líba (neregistrovaný)

    Re: Peněžitá pomoc v mateřství u otce dí
    Ochranná lhůta 180 dnů, platí jen pro ženy.
    
    Nerozumím této části dotazu:
    "Pokud je to takto, má pak možnost PPM pobírat jako
    uchazeč na úřadu práce, založením OSVČ nebo nechal se
    zaměstnat jinde?"
    
    Uchazeč o zaměstnání není nemocensky pojištěn. Účast na nemocenském pojištění OSVČ musí trvat aspoň po dobu 180 dnů v období jednoho roku přede dnem nástupu na PPM. Dávky nemocenského pojištění nemůže pobírat, pokud bude mít příjem ze zaměstnání, z jehož pojištění by PPM dostal.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
    
    

  • 16. 9. 2014 14:59

    Renata1982 (neregistrovaný)

    Re: Peněžitá pomoc v mateřství u otce dí
    Děkuji za reakci. Takže jediná možnost, jak PPM pobírat po výpovědi ze současného zaměstnání je nastoupit do nového zaměstnání a tam jít na mateřskou dovolenou.
    
    Ještě jedna otázka. Může nastoupit na PPM ve výpovědní lhůtě u současného zaměstnavatele?

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 16. 9. 2014 15:10

    Líba (neregistrovaný)

    Re: Peněžitá pomoc v mateřství u otce dí
    >>>>>Dobrý den,
    >>>>>
    >>>>>chtěla bych se zeptat, jak je to s nárokem na PPM u
    >>>>>otce dítěte (zaměstnance) v situaci, když dostane
    >>>>>výpověď, a výpovědní doba skončí ještě před skončením
    >>>>>šestinedělí matky. Tím pádem nemá nárok na PPM z
    >>>>>titulu
    >>>>>posledního zaměstnání, jelikož už pracovní poměr
    >>>>>netrvá?
    >>>>>(muži musí mít trvající pracovní poměr, aby měli
    >>>>>nárok
    >>>>>na PPM)
    >>>>>Pokud je to takto, má pak možnost PPM pobírat jako
    >>>>>uchazeč na úřadu práce, založením OSVČ nebo nechal se
    >>>>>zaměstnat jinde?
    >>>>>
    >>>>>Děkuji za radu.
    >>>>>
    >>>>>R.
    >>>>
    >>>>Dobrý
    >>>>>>den,
    >>>>
    >>>>možná
    >>>>>>pomůže
    >>>>>>toto:
    >>>>>http://prace-a-kariera.porad.cz/pracovni-problemy/navod/ma-otec-narok-na-materskou-a-rodicovskou-dovolenou.html
    >>>
    >>>Tento článek jsem četla. Tam na toto odpověď není.
    >>>:-(
    >>
    >>Ochranná lhůta 180 dnů, platí jen pro ženy.
    >>
    >>Nerozumím této části dotazu:
    >>"Pokud je to takto, má pak možnost PPM pobírat jako
    >>uchazeč na úřadu práce, založením OSVČ nebo nechal se
    >>zaměstnat jinde?"
    >>
    >>Uchazeč o zaměstnání není nemocensky pojištěn. Účast
    >>na nemocenském pojištění OSVČ musí trvat aspoň po
    >>dobu
    >>180 dnů v období jednoho roku přede dnem nástupu na
    >>PPM. Dávky nemocenského pojištění nemůže pobírat,
    >>pokud
    >>bude mít příjem ze zaměstnání, z jehož pojištění by
    >>PPM dostal.
    >>
    >>
    >Děkuji za reakci. Takže jediná možnost, jak PPM
    >pobírat po výpovědi ze současného zaměstnání je nastoupit do
    >nového zaměstnání a tam jít na mateřskou dovolenou.
    
    Ano, ale upozorňuji, že ve zkušební době s ním můžou rozvázat pracovní poměr, jakmile pochopí jeho úmysl.
    >
    >Ještě jedna otázka. Může nastoupit na PPM ve výpovědní
    >lhůtě u současného zaměstnavatele?
    
    Může, ale musí být miminu víc jak 6 týdnů.

    •   Zobrazit celé vlákno