Platový výměr

  • (neregistrovaný)

    13. 10. 2014 9:01

    Dobrý den,
    Chci se zeptat, když ve firmě budeme vydávat lidem nový platový výměr, tak musím to v hlavičce napsat jako Dodatek ke smlouvě, nebo stačí napsat Platový výměr č…. Výše mzdy není uvedená přímo v Pracovní smlouvě, ale na zvláštní stránce jako Platový výměr.....
    Děkuji za odpověď.

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 13. 10. 2014 9:17

      jasná. (neregistrovaný)

      Re: platový výměr
      Jednou píšete mzda, pak zase plat. Nedivte se, že vám nikdo neodpovídá, když sama nevíte, co máte.

    • 13. 10. 2014 9:19

      all (neregistrovaný)

      Re: platový výměr
      >Dobrý den,
      >Chci se zeptat, když ve firmě budeme vydávat lidem
      >nový platový výměr, tak musím to v hlavičce napsat jako
      >Dodatek ke smlouvě, nebo stačí napsat Platový výměr č….
      >Výše mzdy není uvedená přímo v Pracovní smlouvě, ale
      >na zvláštní stránce jako

      atový výměr.....
      >Děkuji za odpověď.

      Mzda nemůže být uvedená v platovém výměru.

    • 13. 10. 2014 9:35

      rebelka (neregistrovaný)

      Re: platový výměr
      Nastoupila jsem do zaměstnání nedávno. Zaměstnavatel je fyzická osoba. Ve stávajících Pracovních smlouvách je vystaven Platový výměr, a v něm je napsáno: výše měsíční mzdy. Tak budu muset vystavět Mzdový výměr. Ale mám to dat jako Dodatek ke smlouvě, nebo jen čistě Mzdový výměr č.1. moc krát děkuji za radu.

    • 13. 10. 2014 9:36

      all (neregistrovaný)

      Re: platový výměr
      >>Dobrý den,
      >>Chci se zeptat, když ve firmě budeme vydávat lidem
      >>nový platový výměr, tak musím to v hlavičce napsat
      >>jako
      >>Dodatek ke smlouvě, nebo stačí napsat Platový výměr
      >>č….
      >>Výše mzdy není uvedená přímo v Pracovní smlouvě, ale
      >>na zvláštní stránce jako Platový výměr.....
      >>Děkuji za odpověď.
      >
      >Nastoupila jsem do zaměstnání nedávno. Zaměstnavatel
      >je fyzická osoba. Ve stávajících Pracovních smlouvách
      >je vystaven Platový výměr, a v něm je napsáno: výše
      >měsíční mzdy. Tak budu muset vystavět Mzdový výměr. Ale
      >mám to dat jako Dodatek ke smlouvě, nebo jen čistě
      >Mzdový výměr č.1. moc krát děkuji za radu.


      Nějak nechápu co to znamená :
      Ve stávajících Pracovních smlouvách
      >je vystaven Platový výměr, a v něm je napsáno: výše
      >měsíční mzdy.

      Jak může být v pracovní smlouvě vystaven platový výměr ?

    • 13. 10. 2014 9:40

      Libuše Vlasta (neregistrovaný)

      Re: platový výměr
      Na toto by měl spíš odpovědět zaměstnavatel. Co chce on.
      Pokud je mzda uvedena v pracovní smlouvě (či dodatku), tak veškeré změny musí odsouhlasit zaměstnanec. Nejen podepsat převzetí dokladu. Málokterý zaměstnavatel je ochotný na toto přistoupit.

      A mzdový výměr číslo jedna to dle mého názoru už také nebude, když zaměstnanci již nějaké oznámení o mzdě obdrželi. I když se to jmenuje, jak se to jmenuje.

      Pozor na formulaci. Je rozdíl mezi sjednáním mzdy a stanovením mzdy.

      http://www.epravo.cz/top/clanky/sjednani-nebo-stanoveni-vyse-mzdy-a-judikatura-nejvyssiho-soudu-cr-82230.html

    • 13. 10. 2014 9:49

      rebelka (neregistrovaný)

      Re: platový výměr
      děkuji za odkaz na webové stránky.

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).