Průměrný čistý měsíční výdělek pro ÚP

  • (neregistrovaný)

    3. 12. 2014 10:24

    Dobrý den,

    prosím Vás o radu. Zaměstnankyně byla v pracovním poměru od 1.10.14 - 28.11.2014. Nyní mi donesla k potvrzení Potvrzení zaměstnavatele pro účely posouzení nároku na podporu v nezaměstnanosti, kde se má vepsat průměrný (popř. pravděpodobný) čistý měsíční výdělek. Prosím jak tento průměrný výdělek vypočítat, když u nás pracovala 2 měsíce a mzdy za listopad ještě nejsou zpracovány. Velice Vám děkuji za pomoc.

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 3. 12. 2014 10:43

      Líba (neregistrovaný)

      Re: Průměrný čistý měsíční výdělek pro Ú
      Pravděpodobný byste mohla zvládnout, ne? Říjen máte a listopad odhadnete nebo spočítáte ručně.

    • 3. 12. 2014 12:21

      Monika Kosova (neregistrovaný)

      Re: Průměrný čistý měsíční výdělek pro Ú
      Ve mzdách jsem nováček. Pravděpodobný výdělek tedy zjistím následovně? Hrubá mzda za říjen bez náhrady za svátek činila 8.501,- Kč. Za listopad předpokládám mzdu 7.692,- Kč také bez náhrady za svátek. Součet 16.193,- který vydělím předpokládanými odpracovanými hodinami a poté vynásobím koeficientem 173,920. Je to tak správně?
      Děkuji za odpověď.

    • 3. 12. 2014 12:30

      Líba (neregistrovaný)

      Re: Průměrný čistý měsíční výdělek pro Ú
      Jestli jste mu platili v říjnu náhradu za svátek, tak už jste museli nějaký pravděpodobný průměr stanovit. Ten by se měl používat celé čtvrtletí. Pozor na minimální mzdu.

    • 3. 12. 2014 12:55

      Monika Kosova (neregistrovaný)

      Re: Průměrný čistý měsíční výdělek pro Ú
      Ano ten jsem stanovila při nástupu na 50,60 Kč/ hod.
      Co se týká té minimální mzdy. Zaměstnanec má hodinovou mzdu. Stanovena je na minimální 50,60 kč. Pokud odpracuje např. 152 hodin, mzda je 7.692,- Kč. Musí se provést doplatek do minimální mzdy ve výši 808,- Kč? Tato částka se může dát např. do prémiií? Zdr. pojištění musí být odvedeno z minimální mzdy.
      DĚKUJI!!!!!!!!

    • 3. 12. 2014 13:17

      Líba (neregistrovaný)

      Re: Průměrný čistý měsíční výdělek pro Ú
      Končil 28.11., takže 8500/30*28=7934 je MVZ ZP.
      Jeho mzda bude pravděpodobně 7692 + 405 = 8097, takže žádný doplatek ZP není potřeba.

      50,60 x 40 x 4,348 = 8800 pravděpodobná hrubá
      800 - 396 - 572 = 7832 pravděpodobná čistá

    • 3. 12. 2014 13:30

      Monika Kosova (neregistrovaný)

      Re: Průměrný čistý měsíční výdělek pro Ú
      Ve mzdách jsem nováček. Pravděpodobný výdělek tedy
      >>>>zjistím následovně? Hrubá mzda za říjen bez náhrady
      >>>>za
      >>>>svátek činila 8.501,- Kč. Za listopad předpokládám
      >>>>mzdu
      >>>>7.692,- Kč také bez náhrady za svátek. Součet
      >>>>16.193,-
      >>>>který vydělím předpokládanými odpracovanými hodinami
      >>>>a
      >>>>poté vynásobím koeficientem 173,920. Je to tak
      >>>>správně?
      >>>>Děkuji za odpověď.
      >>>
      >>>Jestli jste mu platili v říjnu náhradu za svátek, tak
      >>>už jste museli nějaký pravděpodobný průměr stanovit.
      >>>Ten by se měl používat celé čtvrtletí. Pozor na
      >>>minimální mzdu.
      >>
      >>Ano ten jsem stanovila při nástupu na 50,60 Kč/ hod.
      >>Co se týká té minimální mzdy. Zaměstnanec má
      >>hodinovou
      >>mzdu. Stanovena je na minimální 50,60 kč. Pokud
      >>odpracuje např. 152 hodin, mzda je 7.692,- Kč. Musí
      >>se
      >>provést doplatek do minimální mzdy ve výši 808,- Kč?
      >>Tato
      >>částka se může dát např. do prémiií? Zdr. pojištění
      >>musí být odvedeno z minimální mzdy.
      >>DĚKUJI!!!!!!!!
      >
      >Končil 28.11., takže 8500/30*28=7934 je MVZ ZP.
      >Jeho mzda bude pravděpodobně 7692 + 405 = 8097, takže
      >žádný doplatek ZP není potřeba.
      >
      >50,60 x 40 x 4,348 = 8800 pravděpodobná hrubá
      >800 - 396 - 572 = 7832 pravděpodobná čistá

      Nejspíš Vám už budu připadat jako největší tupec, ale prosím ještě o informaci k té minimální mzdě. Pokud má zaměstnanec za měsíc nárok na minimální mzdu ve výši 8.500,- Kč (50,60 Kč/hod.) a také je to minimální výše pro odvod zdravotního pojištění, proč tedy nemusí být žádný doplatek pro ZP a zaměstnanci? DĚKUJI!!!!!!!!!!!!!!

    • 3. 12. 2014 13:39

      Líba (neregistrovaný)

      Re: Průměrný čistý měsíční výdělek pro Ú
      Protože sledujete jen kalendářní dny, v kterých byl vaším zaměstnancem, což bylo 28 dnů, protože pracovní poměr skončil 28.11.
      8500 : 30 x 28 = 7934
      Jestliže jeho mzda bude vyšší, není důvod ZP doplácet.

    • 3. 12. 2014 13:45

      Monika Kosova (neregistrovaný)

      Re: Průměrný čistý měsíční výdělek pro Ú
      Mzda bude navýšena maximálně o náhradu za svátek, která činí 405,- Kč.

    • 3. 12. 2014 13:54

      Líba (neregistrovaný)

      Re: Průměrný čistý měsíční výdělek pro Ú
      Ano.
      50,60 x 152 hodin + náhrada 50,60 x 8 = 7692 + 405 = 8097
      To je o 163 Kč víc než minimální vyměřovací základ 7934.

    • 3. 12. 2014 14:15

      Líba (neregistrovaný)

      Není zač.
      >>
      >>>>>>>>Jestli jste mu platili v říjnu náhradu za svátek, tak
      >>>>>>>>už jste museli nějaký pravděpodobný průměr stanovit.
      >>>>>>>>Ten by se měl používat celé čtvrtletí. Pozor na
      >>>>>>>>minimální mzdu.
      >>>>>>>
      >>>>>>>Ano ten jsem stanovila při nástupu na 50,60 Kč/ hod.
      >>>>>>>Co se týká té minimální mzdy. Zaměstnanec má
      >>>>>>>hodinovou
      >>>>>>>mzdu. Stanovena je na minimální 50,60 kč. Pokud
      >>>>>>>odpracuje např. 152 hodin, mzda je 7.692,- Kč. Musí
      >>>>>>>se
      >>>>>>>provést doplatek do minimální mzdy ve výši 808,- Kč?
      >>>>>>>Tato
      >>>>>>>částka se může dát např. do prémiií? Zdr. pojištění
      >>>>>>>musí být odvedeno z minimální mzdy.
      >>>>>>>DĚKUJI!!!!!!!!
      >>>>>>
      >>>>>>Končil 28.11., takže 8500/30*28=7934 je MVZ ZP.
      >>>>>>Jeho mzda bude pravděpodobně 7692 + 405 = 8097, takže
      >>>>>>žádný doplatek ZP není potřeba.
      >>>>>>
      >>>>>>50,60 x 40 x 4,348 = 8800 pravděpodobná hrubá
      >>>>>>800 - 396 - 572 = 7832 pravděpodobná čistá
      >>>>>
      >>>>>Nejspíš Vám už budu připadat jako největší tupec, ale
      >>>>>prosím ještě o informaci k té minimální mzdě. Pokud
      >>>>>má
      >>>>>zaměstnanec za měsíc nárok na minimální mzdu ve výši
      >>>>>8.500,- Kč (50,60 Kč/hod.) a také je to minimální
      >>>>>výše
      >>>>>pro odvod zdravotního pojištění, proč tedy nemusí být
      >>>>>žádný doplatek pro ZP a zaměstnanci?
      >>>>>DĚKUJI!!!!!!!!!!!!!!
      >>>>
      >>>>Protože sledujete jen kalendářní dny, v kterých byl
      >>>>vaším zaměstnancem, což bylo 28 dnů, protože pracovní
      >>>>poměr skončil 28.11.
      >>>>8500 : 30 x 28 = 7934
      >>>>Jestliže jeho mzda bude vyšší, není důvod ZP
      >>>>doplácet.
      >>>
      >>>Mzda bude navýšena maximálně o náhradu za svátek,
      >>>která činí 405,- Kč.
      >>
      >>Ano.
      >>50,60 x 152 hodin + náhrada 50,60 x 8 = 7692 + 405 =
      >>8097
      >>To je o 163 Kč víc než minimální vyměřovací základ
      >>7934.
      >
      >Mockrát Vám děkuji!!!!

    • 20. 12. 2014 7:27

      Loocie-H (neregistrovaný)

      Re: Průměrný čistý měsíční výdělek pro Ú
      Dobrý den, dovolím si navázat na starší diskuzi, také se snažím dopočítat příjem pro ÚP. Moc prosím, co je koeficient 173,92

      "Končil 28.11., takže 8500/30*28=7934 je MVZ ZP.
      Jeho mzda bude pravděpodobně 7692 + 405 = 8097, takže žádný doplatek ZP není potřeba.

      50,60 x 40 x 4,348 = 8800 pravděpodobná hrubá
      800 - 396 - 572 = 7832 pravděpodobná čistá"

      A prosím, co znamená číslo 4,348?

      Děkuji moc a přeju všem příjemné svátky vánoční

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).