Nemocenská - Slovák

  • (neregistrovaný)

    2. 1. 2015 14:28

    Dobrý den,

    dostala jsem dotaz od jednoho známého.

    Slovák - ukončil pracovní poměr k 31.12.2014 v jedné české společnosti, pracoval v ČR.

    Chtěl by jít na nemocenskou od 5.1.2015. Jak je to s nemocenskou? Bude ji brát z ČR nebo SK? Jaký je postup? Z jakého vyměřovacího základu - od původní společnosti? Co dělat v období 1.1.-4.1.2014?

    Moc děkuji za názory.

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 2. 1. 2015 20:56

      Kara (neregistrovaný)

      Re: Nemocenská - Slovák
      >Dobrý den,
      >
      >dostala jsem dotaz od jednoho známého.
      >
      >Slovák - ukončil pracovní poměr k 31.12.2014 v jedné
      >české společnosti, pracoval v ČR.
      >
      >Chtěl by jít na nemocenskou od 5.1.2015. Jak je to s
      >nemocenskou? Bude ji brát z ČR nebo SK? Jaký je postup?
      >Z jakého vyměřovacího základu - od původní
      >společnosti? Co dělat v období 1.1.-4.1.2014?
      >
      >Moc děkuji za názory.

      Podle mého názoru to bude stejné, jako když skončí pracovní poměr Čechovi a on onemocní v ochranné lhůtě, tedy do 7 dnů od skončení poměru (pokud tedy nenastoupil do jiného zaměstnání). Tzn první 2 týdny nemoci nebude pobírat žádnou náhradu mzdy od zaměstnavatele, protože už žádného nemá. Od 15. dne nemoci mu pak bude platit ne mocenskou sociálka na základě výdělků v tom skončeném zaměstnání (neschopenku odevzdá bývalému zaměstnavateli). Pokud se již zaregistroval na ÚP, tak musí oznámit vystavení neschopenky a bude mu zatím zastavena výplata podpory. Pokud se ještě ne zaregistroval a od pondělka začne narodit, tak se půjde zaregistrovat až po uschopnění.
      >
      >
      >
      >
      >
      >

    • 3. 1. 2015 12:41

      Mařenka (neregistrovaný)

      Re: Nemocenská - Slovák
      Velmi děkuji za odpověď.

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).