Náhrada mzdy za nemoc
- Příspěvek zaměstnavatele penzijko Poslední názor: 14.1.
- DPČ a pracovní neschopnost Poslední názor: 14.1.
- Spolupracující osoba Poslední názor: 14.1.
- Slevy na soc.poj. - zaměstnanec/firma Poslední názor: 14.1.
- Sklad "A" Poslední názor: 14.1.
- Sleva na pojistném důchodce Poslední názor: 14.1.
- Vystavená faktura v loňském roce Poslední názor: 14.1.
- Nákup os. .automobilu Poslední názor: 14.1.
- Náhrady za svátek u DPČ Poslední názor: 14.1.
- Povinnost požádat o Roční zúčtování daně u zaměstnavatele? Poslední názor: 14.1.
- Zdanění příjmu Poslední názor: 14.1.
- Nová střecha - oprava nebo technické zhodnocení? Poslední názor: 14.1.
- Roční zúčtování daně Poslední názor: 14.1.
- Mzda 2025 Poslední názor: 14.1.
Naše online školení
Mohlo by vás zajímat
-
Zahoďte marketingové učebnice, nejznámější poučka je lež
-
Jak na daň z nemovitých věcí v roce 2025? Máme přehled změn
-
LinkedIn už není jen o životopisech. Hodně pomůže ve strategii PR
-
Nové i stávající vzory daňových tiskopisů pro zaměstnavatele
-
Když mají manželé společný koníček. Kam je dovedla láska k pokojovým rostlinám?
-
Máte poslední den na přechod k paušální dani OSVČ a na změnu pásma daně
ČLÁNKY DO MAILU
9. 1. 2015 10:58
Prosím o radu, zda od 1.1.2015 vyplácí zaměstnavatel náhradu mzdy za nemoc stále za prvních 14 dní nemoci a zda se ke IV.dílu neschopenky "Žádosti o nemocenské" musí stále dokládat "Potvrzení o trvání dočasné pracovní neschopnosti" ke 14.dni nemoci. Děkuji za informaci.