Část.invalidní důchodce a zaměstnání

  • (neregistrovaný)

    13. 1. 2015 1:55

    Chceme přijmout do výrobní dílny truhlárny pána s částečným invalidním důchodem. Jaké doklady po něm musíme požadovat ohledně zařazení do pracovního procesu po zdravotní stránce? má přinést potvrzení od svého obvodního lékaře, že může pracovat v truhlářské výrobě, kolik hodin denně, čím je omezen.........? nebo co všechno toto potvrzení musí obsahovat? Jěště jsme nikoho s ČID nepřijímali, nemáme s tím žádnou zkušenost.... děkuji za rady

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 13. 1. 2015 6:01

      jasná. (neregistrovaný)

      Re: Část.invalidní důchodce a zaměstnání
      Postup je stejný jako u každého jiného zaměstnance. Před podepsáním smlouvy pošlete zaměstnance na vstupní lékařskou prohlídku k vašemu provozovateli pracovnělékařských prohlídek a ten vám v posudku napíše, zda má zaměstnanec omezení či nikoliv. A tímto se budete řídit.

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).