Lze poslat nižší mzdu?

  • (neregistrovaný)

    12. 3. 2015 8:03

    Dobrý den, chtěla bych Vás poprosit o radu. Měli jsme problémového zaměstnance, ve zkušební době jsme s ním ukončili PP k 5.3. - nic neodpracoval, tudíž za 3/2015 nebude mít vůbec hrubou mzdu (nárok na ŘD nemá), ale bude muset doplatit zdravotní pojištění 201 Kč - zaměstnavatel mu ho chce dát celé k úhradě, protože do toho 5.3. měl mít směny, na které se nějak nedostavil - zaměstnavatel to chce řešit pouze tím, že si doplatí toto ZP. Jenže problém jak bychom to z něho dostali? Můžeme to udělat tak, že nyní mu budeme posílat mzdu za 2/2015, od které by jsme těch 201 Kč odečetli - poslali mu méně? Lze to tak? Nebo jak byste to provedli vy? Děkuji za Váš názor a přeji hezký den!

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 12. 3. 2015 15:15

      anonymm (neregistrovaný)

      Re: Lze poslat nižší mzdu?
      Já jsem to tak řešila, poslala jsem mu méně, ani neprotestoval.Přece to nebudete platit ze svého.

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).